教育培训心得

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2025-08-03心得

短文网整理的教育培训心得(精选30篇),快来看看吧,希望对您有所帮助。

教育培训心得 篇1

通过这段期间在党校的学习,让我从内心里明白了,只有加强自己的党性修养,只有始终保持自己身为一名共产党人的浩然正气和朝气,是一件极其重要和必要的事情。也正是因为这段时间的学习和锻炼,让我在自己的党性修养上面得到了提高和质的改变,特别是让我对党员,尤其是对于领导干部如何增强自己的党性修养有了一个全新的认知,也对以后未来的发展有了更深刻的认知。党性教育是党校函授教育学员的一种必修课,也是党校函授教育的重要特色之一。

我们都知道,党的根本宗旨是全心全意为人民服务,是党性的集中体现,可是一个国家是由各个阶级构成各层的,也正是因为积极利益的不同,从根本上决定了各个政党所确立的宗旨也必然有所不同。我们的党是代表无产阶级的根本利益,也就是代表了最广大人民群众的根本利益,所以对于我们来说,只有为最广大的人民群众谋利益才是自己的`根本宗旨。挡的必然要求,就让我们这些成员们必须遵守党的宗旨,要求,我们这些党员们的一言一行都必须要符合最广大人民群众的根本利益,要以最严格的标准来要求自己,在行动上面要做为人民服务的模范。

此次的课程教会了我自己党性修养的方法。对于一名党员来说,应该做到自重,自省,自警,自立,在生活和工作的各个方面都应该以身作则,树立好一个好的榜样。身为一名党员干部,不仅是一名干部,也是人民的公仆,党员干部手中的权力是来自人民的,一所以我们更应该为人民服务。党性的修养更是贵在自觉,贵在坚持,贵在实践,这是党员自我提升,自我完善的一个逐渐发展的过程。所以对于党员来说,课程的结束并不是意味着结束,而是意味着一个新的开始。只有不断地坚持,不断地进行实践,不断的改善自我,完善自我,才能够真正的成为一名合格的人民干部,才能够真正的成为一名合格的党员。

教育培训心得 篇2

一、提高认识,在发展中学习,在学习中进步。

公司始终把“科学技术是第一生产力”、科教兴企作为企业发展的战略方针,把加强职工教育培训、提高职工素质作为企业发展的系统工程长抓不懈。为加快实施“十五”人才工程,培养造就一支高素质的干部职工队伍,以公司各级领导干部为核心,建立、制定了学习制度,领导班子成员带头参加文化、专业知识学习,给职工树立榜样,截止目前,公司已经有54名员工取得了大专以上学历,具有中专以上学历职工80余名,占职工总数的13.3%。 公司结合形势的发展不断更新观念,把人才教育培训工作纳入了企业重要议程和两个文明建设的重要内容,牢固树立起人才意识。

首先,成立了公司职工教育培训领导机构,确定由一名主管领导负责此项工作,建立了职工教育培训领导责任制,逐步把培训工作做的深入具体,并充分重视培训工作在公司发展中的重要作用。其次,以自我为主,配备了兼职教员,由公司领导和技师组成,必要时外请教师,由此建立了一支业余教师队伍。在饭菜质量上坚持“以质量求生存、以信誉求发展”的指导思想,公司领导和技师定期对饭菜质量进行品评,共同学习探索切磋。几年来,公司先后聘请了名师、技师十几人来传授技术,经过学习、实践、探索推出了百余种创新菜,受到了客户的喜爱。为了全面提高服务人员的技能,还聘请市、县饮食服务行业的名师技能考评员为服务人员讲解服务知识、技能、技巧,进行实操演示,使服务人员在服务上追求现代多元化的需求。提升了企业的经济竞争力。其三,加强智力投入,设立了教育培训资金专门用于教育培训工作,购置了教学设备、器材,为教育培训工作提供了资金和物质保证。

如公司依托党员电教播放站,有效开展电化教育,新风大酒店先后投资购买了vcd机、摄相机、数码相机、数码摄相机等多种现代化设备,同时购买了大量与烹饪、服务相关的书籍、光盘,来巩固并提高专业技能,活跃职工文化生活。已投入教育经费10万多元,做到了专款专用,保证教育经费的必要投入。

二、按需施教,完善激励机制。

同时解决企业在精神文明建设方面存在的主要问题,针对职工反映企业普遍存在人才素质有待高,高级管理人才相对缺乏的问题,重点解决企业人才问题取得明显效果:主要是坚持了以人为本的方针,把提高职工素质,加快人才培养作为一项战略性任务常抓不懈。

请进来,派出去,组织开展岗位培训、技术练兵、技术考核已渐成制度。积极组织专业技术人员参加各类技术比赛,在近几年县市组织的技术大赛中,服务公司所属企业均取得优异成绩,在今年一月举办的全县中餐烹饪技能大赛中,代表我公司参赛的新风大酒店、燕春饭店、新城服务楼、凯思大酒店全部获得金奖,充分展示了公司的技术实力。专业技术队伍总体素质有了很大提高,为企业发展提供了强有力的智力支持,专业队伍不断发展壮大。有目的有重点的进行了高级师晋升技师的考评工作,近期公司有重点的组织11人晋升服务高级技师、6人晋升技师。目前服务公司已具有高中级以上专业技术人员268名,占职工总数的44% ,其中高级技师6人,技师35人,占专业技术人员总数的15.3%,成为企业发展的坚强后盾。 根据中级以上专业技术人才相对不足的情况,公司领导班子积极组织职工参加市、县组织的`中高级以上职业技术培训班,截止XX年底,累计参加500余人次,占职工总数的95%以上,对面点、烹饪、服务及锅炉、电梯等操作人员坚持行培训后上岗,特殊工种全部实现持证上岗,根据工作需要,开展了新招职工岗前培训制度,使他们了解所有岗位必备的基础知识和技能,对于岗位技术培训采取“请进来,派出去”的方法,促进职工技术水平提高。结合我国入世和首都举办XX年奥运会的形势需要开展了岗位强化培训,XX年以来对一线100余名服务员开展了英语会话培训,使他们掌握了基本的外语会话知识,提高了服务水平。同时在公司技术大赛中,餐厅服务和客房服务岗位的技术比赛中加赛英语口语。 为全面实施人才强企,科技创新战略,不断提高员工队伍的文化素质、业务素质,培养适应现代化公司要求的高素质专业人才。结合公司实际情况,制定规范了公司员工教育条例,明确了职工教育方针、任务,建立了专业技术人员档案,制定了每季一次对专业技术人员的技术练兵、技术考核及年终考评制度。另外,对参加岗位职业技能等级培训的员工,公司积极为其安排时间参加培训,并按照公司有关规定,为其报销50%的学习费用。

教育培训心得 篇3

很庆幸这次能有机会参加中小学家庭教育指导师首期培训。短短五天的培训,却让我受益匪浅。

一、更新了家庭教育的观念

现在的家庭教育,流派和观念比较多,家长容易产生错误的认识。此次培训,重庆市教育学会会长万力给我们讲家庭教育存在的误区以及原因,并讲了家庭教育指导的相关政策法律法规。他提到的一个观点我非常赞同:好的家庭就是一所好的学校。家长与其花大量的钱去为孩子选择一个好学校,不如把自己的家庭建设成一所好学校。现在的学校教育有时候真得很乏力。有些家长认为,把孩子交到学校,就认为教育孩子是老师的责任,殊不知,小学前的六年家庭教育是决定孩子一生的重要阶段,这个阶段孩子的家庭教育没有做好,把孩子送进学校,再好的学校,再好的老师也难以弥补因为家庭教育问题带给学生的深远影响。万会长还跟我们分享了几个家庭教育观念,比如:1.善于听孩子意见的家庭,孩子学习成绩更优秀;2.父母情绪越正向,子女成绩优秀的比例越高;3.父母经常读书看报,孩子成绩更优秀;4.家长与孩子共进晚餐,孩子学习成绩越好;5.会管理零花钱的孩子,学业水平越高;6.孩子是否做家务,学习成绩有很大反差。会做家务的孩子一般学习成绩比较好。家庭教育观念的更新有利于今后对家长开展工作。

重庆三峡教育文化研究院的陈定凡院长给上了一堂具有传统文化的内涵深刻的课《母爱·教育之根本》。陈院长从说文解字、人之性、人之心、人之命,千教万教,首为母教;贤妻良母,素质必备;良母教子,有道有法;良母教子,必为之事等方面给我们分析了作为现代母亲,我们应该怎样教育孩子。

二、搭建了家庭教育指导师职业资格标准的基本框架

之前对于家庭教育指导师这个概念比较模糊,尤其对指导师的职业资格标准不清楚。此次培训,重庆师范大学教授、家庭教育研究专家赵石屏的讲课为我们搭建起了家庭教育指导师职业资格标准的基本框架,让我知道今后想继续深入学习需要努力的方向。

学习之后,才知道家庭教育指导师的专业性很强,需要生物学、教育学、心理学、社会学、医学等知识,还需要了解相关的政策法律法规。赵教授还给我们讲解了家庭教育指导师所需要的基本职业技能,包括教育诊断、教育咨询、教育测量、指导与培训、督导等,并以一个高三学生想辍学的案例分析了各级指导师职业的具体标准。

三、明晰了亲子沟通的技巧以及家庭治疗的方法

重庆师范大学心理学教授、博士胡朝兵老师给我们作的《亲子沟通之积极互动》的专题讲座非常实用。他的一些经典语录让我明白了今后在亲子沟通中如何做到积极互动。他浓缩的经典语录,如“检视自己生智慧,指责别人生抱怨”,“念头即命运,祸福自己得”,“一个方法不行,就换一个方法”,“学会温柔的坚持”等,值得我今后在实践中去运用。

我尤其赞同他提出的“关系优先于问题”这一观点。要解决父母与子女的问题首先要解决父母与子女的关系问题。这学期,经我手处理的问题学生,找他们谈话,找他们家长谈话,发现这些问题学生无不有一个问题家庭。子女和父母说不到两句话必然吵架。父母说什么孩子都不听。而这个时候,父母如果还是急于去解决孩子身上存在的问题,往往把孩子逼急,只会越来越逆反。其实这个时候,家长最需要的就是先搞好和孩子之间的关系。有些家长因为工作原因,小时候把孩子完全丢给老人带,孩子长大后跟父母一点也不亲,孩子跟父母没有良好的亲子关系,想让孩子听你的话自然是在为难孩子了。

重庆师范大学副教授、中国心理学会会员桂亚莉讲的《家庭治疗的理论和技术》让我知道了如何运用专业知识对问题家庭进行诊断治疗。重庆师范大学心理咨询研究所所长李祚山教授给我们讲解了《行为改变技术及其在家庭教育中的运用》,行为技术在改变孩子不良习惯方面起着很大的作业,这块内容是我今后要认真学习的'重点领域。

四、明确了今后工作中需努力的方向

此次的培训又勾起了我的家庭教育研究情节。想想当初考研时义无反顾地报考了北京师范大学的家庭教育学专业,那个时候家庭教育学还是个冷门专业,只有北师大才开设了。可惜的是,因为英语差两分,而与自己喜欢的学校和专业失之交臂。

现在我在一所市教委直属重点中学工作,主要分管初中学生的德育工作,经常碰到问题学生,处理棘手的学生问题,需要经常与家长打交道,此次培训,对我今后处理年级学生问题以及家庭治疗方面提供了很大的帮助。具体来说,我要在下面两个方面努力:

1.做好个案学生的资料整理。

分管德育,免不了面对问题孩子,免不了找学生谈话。但是,之前没有资料和个案收集的意识,今后我会重视每一次跟学生的谈话,并及时记录下来,作为重要的一手资料保持。

2.对问题家庭及时进行干预

今后在工作中,发现问题学生是源于问题家长时,一定要找家长来谈话,并做一些必要的干预。比如发现这个家庭中家长有暴力倾向,经常打孩子,就要及时找家长谈话,尽量减轻孩子受到的伤害。

3.加强心理学、社会学等知识的学习。

我是教育学科班出生,对教育学的相关知识比较了解,但今后还要加强对心理学、社会学以及生理学知识的学习,让自己早日成为一个合格的家庭教育指导师。

教育培训心得 篇4

首先感谢教育局领导高瞻远瞩的决策,请来心理学专家为我们指点迷津,使我们对教育学生和自己的孩子有柳暗花明,豁然开朗的感觉。确实提高了我们的育人观念,是我们虞城县教育质量的又一提高。

听了这些专家的报告和真实的案例分析,我确实明白了教育学生不能一味的批评指责,而应该走进学生的内心,观察学生的思想动向,找出问题的根源所在。特别是对那些“问题”学生,更应该关心,鼓励用温和的眼光来发现他的优点,在生活中多关心他,照顾他。这样,他就会知道老师能看得起他,在重视他,原来放纵的行为就会慢慢收敛。王教授说:“那些调皮的学生之所以会屡次犯错误,是因为他觉得没人注意他,有失落感,想得到别人的重视,所以才会找茬。”当我们教师了解了他的心理后,对症下药是很容易治愈的。

听了周晓萍教授讲的团体心理辅导,特别是增加团体凝聚力的那些小有戏,对我们更实用。这不,上个星期我们学校刚转接过来的.六年级新生,来到中学不太适应,看到一张张陌生的面孔,他们感到孤独想家,于是,我就教他们做“解开千千结”“突破困境”“帮助盲人”等一些游戏,果然,在做游戏的过程中,孩子们相识了,熟悉了,亲密了,一切困难迎刃而解,这就是心理教育的伟大力量。

再者,作为教师如何教育好自己的孩子是我们的难题,听了王滨教授讲的孩子厌学的最主要原因是‘家庭因素’,我不得不考虑自己管教孩子的方法。总是把自己的孩子看作是最完美的,不允许他有任何缺点,总是拿孩子的缺点与学生的优点比,难怪孩子会说:“谁好,就让谁当你的孩子吧。”想想也是,毕竟是十来岁的孩子,我们不能拿成人的眼光看他,我们为什么看别的孩子那么优秀,是因为我们对他没有那么高的期望值。因此,我们对自己的孩子更要鼓励,多沟通交流,谈心。

总之,我们只要多学习,勤思考,敢探索,会既种好事业的田,又育好自家的园。

教育培训心得 篇5

一面坡红色基地的学习如期举行,能够参加这期培训,我感到非常荣幸。在这为期六天的学习中,我始终抱着认真的态度参加每一天的参观和学习。

拓展训练让我理解了团结协作、齐心努力的重要,尤其是像我们铁路这样员工众多的国企,个人主义、利己思想是不可取的,只有同心共济才会发展得更好。

《榜样》影片的观看带给我的是深深地震撼与感动,“工人院士”李万君、“流动的党旗”苗振水、94岁还奋战在手术台前的肝胆外科专家、中国科学院院士吴孟超等优秀的共产党人,他们身在不同的岗位,有着不同的经历、不同的人生,但却有着相同的信仰。他们无愧于各自的岗位,无愧于各自的'人生,无愧于入党时举手握拳的誓词。“作为人民服务的公仆!”握住奉献,又攥住了信念。

对党史、党的章程、局史、廉政、长征、安全六馆的参观让我更加直观而深刻的了解到了我党发展、成长、壮大的过程;了解到了我们今天安逸和平生活的来之不易,那是无数共产党人用鲜血与生命拼搏而来的;了解到了作为一名哈局人的荣耀与安全——对于一名铁路人来说那才是重中之重。

回想这次红色基地学习的经历,给我印象最深刻的要数六位讲师的解读课了,这些课程让我深入的了解了作为一名党员应尽的职责、义务与党性。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的这一性质,决定了它的每个成员应当具有崇高的理想追求,坚定的政治信念,先进的思想觉悟,坚强的组织观念,必备的科学文化知识和高尚的道德情操,应该成为社会的中坚,民族的脊梁,阶级的先锋和时代的楷模。同时要求每一个共产党员要努力在政治、思想、道德品质和知识技能等方面,按照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善。

通过本次学习,我更加明确了作为一名预备党员今后应当努力的方向。首先,应该树立终身学习的观念。学习能力是一个人提高修养、完善自我的重要能力,学习既是党员干部自身发展的需要,又是适应党的建设的需要,更是人民群众对党员的迫切要求,因此,我们应该养成勤于学习、善于思考、勇于创造的良好习惯。当然,不只要学习党的理论知识,提高自身的理论素质,作为一名哈铁人,我们更应该学好专业知识,不断提高自身学习能力、服务能力、凝聚能力、合作能力,始终保持昂扬锐气、蓬勃朝气,坚持立足岗位、无私奉献、服务青年、创新实干,努力塑造新时期共产党员的良好形象。

其次,应当锤炼自身的思想品德,提高党性修养。一个人除了拥有崇高而伟大的理想,还一定要有高尚的情操。没有高尚的情操,再崇高、再伟大的理想也是不能达成的。道德是一个人灵魂的力量,作为共产党员应该加强修养、陶冶情操、提高素质,让自己成为一个真正高尚的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。当然,提高共产党员的党性修养,不是一朝一夕的事情,而是贯穿党员终身的一项学习内容。但是我相信,只要正确认识党性修养的重要性,并身体力行、持之以恒地为之努力,一定能成为一名合格的共产党员。

教育培训心得 篇6

今年,我学习了现代教育理论与方法概论,感受颇深。21世纪是以知识的创新和应用为重要特征的知识经济时代,科学技术迅猛发展,国际竟争日趋激烈,国力的强弱越来越取决于劳动者的素质。21世纪也是教育和学习起核心作用的时代,要实现课程改革的创新,必须从根本上实现教育理念的转变。

其中着重学习了"关于创造性学习的特征"一篇,文中提到"科学技术的发展日新月异;知识经济已初见端倪,国力竟争日趋激烈,培养和造就高素质的创造性人才势在必行。"学习贵在创新,那么教育也应重在创造。作为一名教师的我应受到些什么启发,当今世界的科技竞争,实际上是人才的竞争,人才最可贵的品质是创造性,而创造教育应成为一种发展趋势。在教学中如何培养学生的创造性心理品质,创造思维能力应是我们值得探讨的一个问题.这里很重要的一点是教师自身的教学思想和自身的创造力也是一个要探讨的问题。创造力就是把已知的经验和材料重新组合产生新的有价值的事物和思想的能力,创造性是个体在活动过程中其创造力的外现,教学改革的一个重要因素是教师,教师既可以创造性的为素质而教,亦可以为应试教育推波助澜,传统的传道授业解惑的教学观已不适应素质教育和创造教育,教师的认知特点,教学风格,教学方法和创造力均影响到学生的创造性。作为教师的创造性不同于一般的行业从业者的创造性,他除要创造新的有价值的成份之外,更主要的是开发学生的创造性,所以教师的创造性重要的是起创造性的教学思想。教师的创造意识是对创造的需要,愿望和动机,创造性的教学观以培养创造性为目标,主要表现为:好奇心,质疑的习惯同,探究的习惯,求异的习惯,富有想象,恒心和一丝不苟等方面。要有创造性的教学风格,主要表现为:鼓励学生独立思考的作风,,尊重个性的教学作风,创造性的评价思想,民主教学作风,营造创造性的班集体等。还要有创造性的教学设计,一方面要求教学内容,教学活动安排,教学方法组合,教学手段运用等富有新意,另一方面又要激发学生的兴趣,进行探索式学习。

总之,教师的创造性是为了学生的.创造性,教师也是只有将创造性的教学思想,创造教学的能力和具体的创造实践有机的结合起来,才能使学生的创造潜能更好地发挥出来,对学生来说能动地安排学习,有效系统的学习方法,并养成良好的学习习惯。当然,除了以上的体会以外,我还觉得现代教育对教师自身的素质提出了更高的要求。教师应具有与时代精神相通的教育理念,并以此作为自己专业行为的基本理性支点。还要有对人类的热爱和博大的胸怀,对学生成长的关怀和敬业奉行的崇高精神,良好的文化素养,复合的知识结构。学习了以后更使我有了向这一目标去努力去靠近的信心和动力。

教育培训心得 篇7

今天参加了县教育局组织的培训活动,使我受益匪浅,感受颇深,下面是我学习中就口语交际学习策略的一点心得体会。

听得仔细。“听”是口语交际的第一步,因此口语交际教学首先要教会学生善做“倾听者”,只有听清楚、听明白,才能理解别人“说的什么”,弄清了别人说话的意思,才能有针对性地说,才能说到点子上。否则,就会词不达意,张冠李戴,闹出笑话。我们在教学生听的时候,要教学生会听、善听,既要让学生明白“听什么”、“为什么听”,更要把教会学生“怎样听”作为教学的主攻方向。听的`时候要认真,目视对方,面带微笑,听清楚对方讲话的主要意思。没有听明白的,应及时询问和请教。为了强化听力,我常常读一些文章让同学们简述内容,来培养学生的倾听习惯。

说得明白。有说才有听,有听必有说,二者是密不可分的。要想听者专其心,必先说者达其意,说者必须巧舌如簧,能抓住听者的心。那么在说的训练中,我们要求学生首先要紧扣主旨来“说”。主旨或观点的提出要鲜明,提纲挈领,一语中的。然后再想一想从哪几个方面展开,要有意识地运用语音、语调、停顿、节奏、重音等抑扬顿挫来加强表达的效果,并与所说的内容有机配合,相得益彰,使语言显出层次美、变化美、个性美。在说的时候,先说什么,再说什么,想好了再说,不重复,语言连贯,有表达的自信心。这样说出来的一段话,才会条理清晰、纲举目张、通顺流畅。

善于交流。“说”的目的最终还是为了达到人与人之间的和谐交流,传递信息,表达情感。生病了向老师请假要交流,搞班级活动要交流,同学误解时沟通要交流,与父母、与同学、与他人……处在社会中,交流无处不在。如何让交流变得快乐而实效?这就要善于交流。需要教给学生一定的交际技巧。人们在面对面的交际过程中,需要察言观色,快捷地判断对方谈话的目的、想法、侧重点,迅速地作出反应,灵敏地想出应答的语言来表情达意。比如,如何在交际的最初几分钟迅速打动对方?面对尴尬局面如何处理?此外,还要教给学生如何利用交际中的肢体语言,如面部表情、体态动作等,增强口语的表达效果。所谓“到哪山唱哪山的歌”,教会学生根据交际对象、交际场合、交际语境的不同,适时调整自己,提高应变能力等等。

教育培训心得 篇8

我有幸参加了沈阳市教委组织的特教培训学习。可谓“听君一席话,胜读十年书”,通过这次培训,收获很多:眼界开阔了、思考问题能站在更高的境界,许多疑问得到了解决。

一、机会难得,学习气氛浓

我虚心、诚恳地接受着培训,态度之端正、学习之专注,仿佛又回到了曾经的校园。培训期间,每个人都是那样的专心致志,全神贯注,认真的聆听,适时地记录,如饥似渴地接受着新鲜的理念,大家都觉得机会是如此的难得,学习的气氛十分浓厚。

二、听报告,感受深

张宁生教授讲座就象是一顿丰盛的大餐呈现在我的面前。他毫无保留的把自己数十年来的研究观点拿出来与大家分享,深入浅出,幽默风趣,让人久久难忘;更让我深深感觉到特教研究无止境,教学创意无极限。

三、读书学习无止境

听张教授滔滔不绝、挥洒自如的讲座,心中十分叹服。叹服他的口才,叹服他的'自信,叹服他的敏锐,叹服他的渊博。如此才气从何而来?那就是不断的读书学习,朝朝如此,暮暮如此,年年岁岁,日复一日,永不停息,永无止境。读书学习已像吃饭睡觉一样,成为了他必不可少的生活方式。也许穷我一生也未必能成为教育教学的专家和教授,但我可以从现在起就行动起来,像他一样投入到读书学习的活动中去,让读书学习也成为我生命活动中不可或缺的组成部分。对我们来说,每位教师都是一座丰富的宝藏。作为一线的特教老师,我们有自己的独特个性,每个人又身在不同的学校,面对不同的学生,教育方法也不尽相同,这就要求我们用心研究分析,对照自己的实际,为我所用。

为期两天的培训结束了,但我知道有一样东西悄悄地产生了,那就是我们的梦想!就让她从这里起飞吧,也许她飞得还不够平稳,可就像所有的翅膀一样,没有风雨的历练,怎会变得越来越强壮有力呢?

教育培训心得 篇9

短短两个多月的远程教育培训即将结束,在这两个多月的培训生活中,我加深了对新课程标准的理解和对新教材的认识。感触最深的是新教材关注学生的发展,由原来过多地关注基础知识和基本技能转变为在学习基础知识和技能的基础上,关注学生的情感、态度和价值观。新教材的编写在内容的呈现,页面的设置上都注重从学生已有生活经验和兴趣特点出发,提供生动活泼,求知的生活材料与环境。教材内容的安排、所选素材尽量符合儿童特点,体现儿童的现实生活和童真世界。教材图文并茂,版式多样、风格活泼,色彩明丽,能吸引学生阅读,激发学习兴趣。面对耳目一新的教材,我们教师应该充分理解教材,明白把握教材编排的特点,选用恰当的教学手段,创设有效的教学情境,从而激发学习兴趣,提高教学效益。

从优质课的观摩中,我感受最深的是教师在课堂教学中要让学生畅所欲言,各抒己见。这样使得学生人人都参与到教学活动中。另外教师在教学反馈中,要善于评价学生学习的过程,评价学生的学习态度、方法和效果。

在理论学习中,我深刻感受到教学是实施“课程标准”的主渠道,课堂是实施“课程标准”的主阵地。在新课程培训中,要求教师根据自身发展需要,开发利用课程资源,最大限度地发挥教材所提供的空间,体现教师不仅是课程实施的主体,事实上,新教材的实施过程,就是教师发展、提升自己素质和能力的过程。我们教师不仅要承担起培训者的责任,更要充分发挥“以学生为本”的理念。

短暂而又紧张的培训快要接近尾声了,但是我明白自己前进的'道路才刚刚开始。这次培训对提高农村一线教师的素质,推动学校教育教学改革,提高教育教学质量起到了催化剂的作用,更使我获益良多。我决心以这次难得的培训为契机,通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,与时俱进、尽职尽责,使自己成为一名新时期合格乃至优秀的教师,为我国的教育事业贡献出应有的光和热。

教育培训心得 篇10

两天的学习,许多的收获,颇深的感触,实践的契机。这是我在清泉中学参加家庭教育讲师培训会的心得体会。

周五周六两天在清泉中学参加了家庭教育讲师的培训会,7位主讲人给我们讲了他们在北京学习的内容,把专家们的关于家庭教育的经验带回了冠县,我在学习时,听得仔细,记得认真。能学习全国教育专家的.有关家庭教育的精髓,我感到高兴。

家庭教育是“三教”(家庭教育、学校教育、社会教育)中的重头戏,作为老师指导家长做家庭教育是很有必要的。多年的教学生活让我们深深的知道,一个问题学生背后有一个问题家长,更有一个问题家庭,不当的家庭教育直接影响孩子的成长,也影响着学校教育,其实,更影响着社会教育。让家长们认识到位,教育到位,行动到位,是我们这些家庭教育讲师们肩上沉沉的责任!

培训课具有指导性,给我今后的开展起到很大的帮助,解惑答疑,让我有了更加努力工作的动力,在今后的实践中,我会继续向几位老师,我也把桑阿镇中学的家庭教育工作开展。

教育培训心得 篇11

经过这一段的学习,给我的感受是很深刻的,通过继续教育学习我更加明白:一个现代教师如果仅仅是将书本上的有限知识教给学生,应教会他们求知、创造,使知、情、意、行和谐统一,要达这种教育目的,首先就必须从改变教育者开始,一个现代教师就必须不断提高自身的教育素质,完善自我,成为一名合格的现代教师。

万事德为先,尤以师为重,教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力,动机因素是一切行为的屐性因素,这对教师的教育教学工作来说也不例外,教师要干好教师工作,首先要有强烈而持久的动机,有很高的工作积极性,师德的实质就是教育事业的“业”字,师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动,很难设想一个对教育工作毫无兴趣的人,一个见到学生就心烦的人,不会努力完成教育教学工作。因此不断增强自己的教育事业心,强化自身的职业责任感是自我完善的需要环节。

在学生心目中,教师是社会的规范,是道德的化身,人类的楷模,父母的替身。他们把师德高尚的教师作为学习的榜样,模仿其态度、情趣、品行,乃至行为举止音容笑貌、板书笔迹等。教师的人格作为师德的有形表现,高尚而富有魅力的教师人格就产生身教重于言教的良好效果。孔子曰:“其身正,不令则从,其身不正,虽令不从。”由此可见教师人格的力量,学生从教师言谈举止中发展其性格,从教师的品行中形成其品德,从教师的威望中完善其人格的全部含义。

博学,这是一个根本前提,要帮助学生打开知识的大门,教师本身必须有桶“活水”,必须是充盈的,是清澈的,其实成功的教师,他的知识更应是奔腾不息的江河,只有不断地拓宽,向前,才能无愧于时代,教师的工作有点像蜜蜂酿蜜,需博采众矢,只有将本体性知识,广博的文化知识和实践知识结合统一起来,才能真正做到学高为师,社会发展到今天,我们更强调“文理融合”,这样才能适应知识大爆炸时代思想活跃、见多识广的学生的需要。我认为,学生的全面发展,在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性,当前,在推进素质教育,倡导更新教育理念的同时,怎样树立新时期的师者形象,已成为广大教师面临的重要课题,本人认为有以下几点:

一、不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。

信息时代的到来,电脑和网络的普及,为我们每一个人提供了更为广阔的学习天地,同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义,学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态,我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势,甚至某些方面得拜学生为师,我们只有更加努力地勤奋学习,不断充实自我,不断超越自我,不断完善自我的知识体系,保持一颗永远年轻奋进的心,唯有如此方能适应当今教育形势的发展。

二、转变教育理念。

相信我的学生一定能成才,学生是学习的主人,是发展的主体,教师面对的是学生的.未来,而不是个人眼前的荣誉和利益,应立足于学生的成长,教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景,这种期望不仅是教师自身工作的理念,更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础,不要忘了教育家陶行知的名言:“你的教鞭下瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生,麻衬的理念支配下,教师眼中就没有差生,只有差异,实施差异的教育,就会有差异的发展。

三、完善教学能力。

明确认识到教育不仅仅是技术,更是艺术,教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为,教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术,是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验,知识而形成的一整套操作技巧,我们只有善于设计教学,善于研究教材,选择合理的教法,学法,灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话,编制试卷等技术,运用现代化教育技术才能表现出高水平的教学行为和教学技术,而且这种教学技术与行为的发展组合,便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法,甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容,而且给人以艺术的享受。

教育培训心得 篇12

“金堂诸城栖霞,相遇相识相知”,时间过得真快,转眼间我与新教育结缘已有三年了,如果说20xx年4月我们几位校长的海门之行,只是对新教育有了些朦朦胧胧的认识。那么,20xx年7月我有幸参加全国新教育实验第xx届研讨会,相聚天府水城金堂,共话新生命教育,算是与新教育相遇,相遇美好;20xx年7月,我参加了山东诸城全国新教育实验第xx届研讨会,实现了与新教育的相识,相识美好;20xx年7月参加南京栖霞全国新教育第xx届研讨会,对新教育有了更深层次的理解,相知美好!从金堂的相遇,到诸城的相识,再到今年栖霞的相知,我对新教育经历了无知、初识、理解、相知的过程。我更加坚信“过一种幸福完整的教育生活”这一理想一定能实现。

三年了,如果说金堂研讨会主题---新生命教育,对我来说一头雾水,那么,山东诸城研讨会主题---共话核心素养.每月一事,行为习惯的养成使我们把新教育落地,今年南京栖霞研讨会主题---共话家校合作,使我们找到了学校发展与家庭、社会合作的新思想、新方法、新路径。

学就要有所收获。南京栖霞新教育研讨会给我留下深刻印象的是“家委会”。原因是,我们一直认为“家长会”就是让家长帮助我们管理好学生,解决问题学生出现的问题。然而,通过此次南京栖霞新教育研讨会,使我清楚地认识到,家委会应该是家长、学生、老师共同成长的.共同体。家校合作不是谁利用谁?而是共同分享的问题,是一个双赢的问题,是一个共同分享美好故事的过程,是一个家长、学生、老师共同成长的过程。相信岁月,相信种子,相遇美好!一位20xx年老烟民的故事,传递的是何等的正能量,他以自己的行动践行着自己美好的誓言,也收获了幸福美好!它不仅影响着自己的儿子,同时影响着很多“儿子”,很多家长、很多老师、很多社会人。他也影响着我们教育观念的转变,一定程度上促进了教育的发展。

新城小学段云飞校长既是我们滑县的骄傲,也是我学习的榜样。她接触新教育一年多时间,就带领自己的师生走向美好,过一种幸福完整的教育生活。她不断创新办学方法,走进学生、走进教师、走进家长,引领他们共同成长。她以自己行动践行新教育,向着明亮那方前行……

张局长的话使我受益匪浅。他说:“我们要做好示范、引领,我主抓教学的,按说成绩好我很高兴,学校必须有成绩。但,靠拼时间,大量做题取得的成绩,我佩服你,但我不敬重你,我们要给学生自由发展的空间,让学生全面发展。”这样的情怀与境界使我震撼。在当今社会功利为上的现实中,作为承担育人任务的教师,我们应该探索科学的育人途径,遵循孩子的身心发展规律,尊重每个生命的价值。

我们不能让孩子在拥有知识和分数的同时,失去凝望世界的好奇,失去追逐梦想的激情,失去创新精神的勇气,失去博爱感恩的情怀。

只要行动,就有收获;只有坚持,才有奇迹。积极探索家校合作,实现家长、学生和老师的共同成长,促进学生全面自由发展,共同享受美好的教育生活。

践行新教育,让师生过一种幸福完整的教育生活!我们一直在路上……

困惑:

1、我始终认为,学校的主阵地应该是课堂,一切的美好都不能离开课堂,特别是常态课课堂,我期待下次年会观摩的学校能开放其课堂。

2、新教育难道必须有宏大的演出吗?14号上午的演出确实非常好,但15号上午我在南京附中仙林小学观摩学习,几乎上也是华丽的演出,我想是否淡化或者简化演出,探索一种更好的展现方式。

教育培训心得 篇13

我有幸参加这次“英特尔未来教育”学科教师的培训,虽然只有短短的6天时间,但我的心灵却感受到了强烈的震撼,发生了一次思想和灵魂深处的蜕变和重生。

“英特尔未来教育”是一个大型的国际合作教师培训项目。其目标就是要帮助教师“扩展创造思维,从而达到让学生们发挥创造力,摆脱课堂束缚的目的”,就是“使教师们知道如何把计算机技术应用到他们所教的课程中去,从而增强学生的学习能力,提高他们的学业成就”。

学习过程既紧张又轻松,我们充分体会到了Intel未来教育的魅力。该项目注重培养学员的自学和自己解决问题的能力。学习中,在任务的驱动下,我们自觉的通过各种途径去研究、探索和分析,最后得出结论,完成作业;在这过程中,我们不仅是教师身份,还进行了多种角色的转换:自己确定学科单元计划,以学生的身份完成《演示文稿》及《作品演示》等等,此时我们是积极主动的学习者;除了传统的教材外,还可以在浩如烟海的.网络中收集自己的单元材料,此时我们又成为了资料的占有者;就学习方法、内容、资源等问题广泛进行交流、切磋和互助,了解教学实践中将要或可能遇到的问题、困难等,此时我们又成为了地道的交流者和研究者。总之,这次培训中我们不断的变换角色,发挥了大家的创造力,使教师们摆脱课堂和教材的束缚,知道如何把计算机网络技术应用到我们的教学中去,从而增强学生的学习积极性和学习能力,提高学业成绩。

当代的教师,不仅要有扎实的教学基本功,较高的业务素养,更要不断尝试新的教学方法,充分利用现代教育技术和手段,在现有课程基础上改进教学,把计算机作为教师和学生学习与创造的工具。这次培训让我们接触了一些崭新的理念,同时也学会从互联网上或是从光盘上下载与自己学科相关的课程资源。教师利用这些手段,能很快把握本学科发展的脉络,了解本学科最前沿的信息,建立自己的资料库,提高自己的专业水准。

这次培训我最大的体会是:我们是在不知不觉中完成作业的,我们每天在网上探索的时候,每一点进步,每一次挖掘甚至是下载一幅图片,一段文字等等,都为作业的完成做准备。也可以说,我们在不知不觉中掌握了我们要学的东西。当整个学习时间结束后,我们的任务也完成了,所有的应感受的东西也不同程度的感受到了,这本身确实就是一种崭新的教学理念。因为这里每一个教学理念,教学模式、教学任务都在牵动着我们,没有什么硬性的要求,我们本着做得更好的心态去驱使自己不断前进,虽然学习很累,但我们仍是快乐的,我身边的一位老师说得好:“累,并快乐着。”

还是克瑞格贝瑞特博士的那句话,“计算机和互联网不能自动带来教育的革命,因为计算机并不是什么神奇的魔法,而教师才是真正的魔术师。”我们会努力的,只要我们不断探索,不断追求,就一定能实现培养更多高素质人才的目标,一起共同努力吧!

教育培训心得 篇14

7月7日,在岳麓二幼的音乐厅中,全区幼儿教师针对《3-6岁儿童学习与发展指南》中的科学领域进行了理解与研讨,并有幸请到了湖南师范大学的杨莉君教授为我们讲解。一天下来,虽然略有疲惫,但从中收获颇多,更对科学领域有了更深的认识与了解,对以后开展科学活动也多了一些想法与自信。

一直以来,科学领域是我比较犯难,也一直没有自信开展好的一个领域。首先是自己本身在这方面的知识有些欠缺,对于书本中某些科学知识自己也不是十分了解,因此,就更难用孩子们能够理解的语言对他们进行说明。此外,教参书中有些操作材料并不易于准备,尤其是在班上孩子人数较多的环境下,因此,这也给开展教学活动提高了难度。更为重要的是,科学领域中有些知识比较枯燥,孩子们容易失去兴趣,有时又因为孩子们沉溺在有趣的操作中而使活动秩序混乱,因此,如何在激起孩子兴趣的同时又保证活动秩序,让孩子们从中学到东西,考验着每个幼儿老师的教学能力。

自《指南》发布以来,它成为每个幼儿教师的“福音”,在指引我们前进的方向的同时,还告诉了我们前进的方法。对于科学领域,在《指南》上也对其进行了详细的阐述,并针对不同年龄的幼儿提出了相应的教育目标和教育建议。通过对《指南》科学领域的学习,我深刻的认识到孩子们的科学不是成人世界中的常识,不是公式,更不是原理法则。它不神秘,也不遥远,它就在我们的身边,而我们要做的,也不是把我们知道的去告诉孩子们,而是引导他们去发现探索,在他们遇到困难的时候提供适当的帮助,让他们自己去理解、建构属于自己的世界。

在过去的活动中,我太注重对孩子们知识的讲解,希望他们能从每个“实验”中学习到其中的知识,反而忽略了孩子们自己的发现与探究,更忽略了大自然这个知识的宝库。《指南》科学领域中第一个目标就是“亲近自然,喜欢探究”,“幼儿自然的、身边的、熟悉的、生活中的事物是他们最感兴趣的”。在大自然中,每一个孩子都成了小小“科学家”,能发现每一片树叶的不同,能想象每一只蚂蚁的不同故事,更能冒出许多让人意想不到的问题来,而好奇心和兴趣则是科学探究中的首要目标。因此,在以后的生活中,我会多利用身边的事物来帮助孩子理解,并经常带他们多接触大自然,激发他们的好奇心和探究欲望。另外,宽松的教学环境也是不可或缺的。只有在宽松、愉悦的环境中,孩子们才能快乐地发现,大胆地表达自己的所思所感,养成敢说敢表达的'好习惯,促进师生间与同伴间的交流。

总之,我会根据《指南》中科学领域中的内容及指导原则,用行动努力改善教学环境,加强教学能力,鼓励、支持幼儿探索科学活动。从孩子感兴趣的事情入手,尊重其的兴趣需要,让他们在探索中学习科学。将孩子们生活中的素材以及他们周围的环境中的科学现象渗透到幼儿的日常生活和区域活动中去。

科学并不神秘,对于孩子来说,科学不是公式,不是原理法则,它是身边的花草鱼虫,是常见的,是有趣的活动,是欢乐的游戏,孩子们在尽情的游戏中学会认知、学会做事、学会生存、学会做人。听了李岩老师的讲解知道了创设适合幼儿探索必需要有物质环境,营造宽松、愉悦的科学氛围,给幼儿进行探究活动提供支持。幼儿的发展是通过与环境中的人和物的相互作用而获得的。同样,幼儿的科学兴趣也必须在与环境的相互作用中产生。为此,我们首先要为幼儿创设一个学科学、爱科学的良好氛围和环境。

幼儿对世界充满了好奇,激发幼儿探索的激情,是培养幼儿探索能力的前提。因此,我们应开展多种适合幼儿探索的内容、方法、组织形式,使幼儿能积极主动的去探索。促使幼儿观察身边事物,进行思考,提出问题,让幼儿把自己观察到的细节、成果或查到的答案大胆的表达出来。在开展各活动中,我们应注意以下两点: 1、提供丰富的材料,为幼儿创造探索科学的环境。 材料是幼儿活动的物质条件,只有提供合适的幼儿材料,才能保证探索活动的有效进行。教师应合理、科学、有序地为幼儿提供相关的操作材料,让幼儿通过直接接触材料、动手操作材料、充分感知材料的特性,利用手、脑、口等感官来充分认识和探究,也就是要为他们提供更大的自主探索空间,让幼儿处在轻松自在的学习环境中,让他们拥有足够的自主探索与发现的机会和时间,让他们在科学教育活动中充分发挥主动性、积极性,体现科学发现活动中的乐趣。2、以“玩”贯穿各活动,培养幼儿探索兴趣。 “玩”是幼儿的天性,幼儿通过“玩”来探索,游戏气氛会浓烈。幼儿拥有自由选择的权利和创造的时间,能和同伴、老师自由交流,这样为幼儿营造了一个宽松、自由的学习环境,使幼儿感到轻松而无压力,能自如地进行探索。对于幼儿来说,唯有玩,在玩中才能进行创造。所以我们要鼓励幼儿大胆地玩,主动去探索,主动去参与,从而使幼儿的听觉力、注意力、观察力得到了发展,提高幼儿观察、比较、发现等科学探究能力。

幼儿只有对事物产生质疑,提出问题,才会去探索,去尝试,去寻求解决问题的方法。如在实验活动课中,幼儿对相同外形的两辆汽车,一辆会自己跑,边跑边响音乐,而另一辆必须自己用手推着跑。孩子们对此眼睛里产生了疑问,于是我对幼儿:“找一找两

辆汽车有什么不同?”幼儿仔细的观察比较着两辆汽车。此时我引导他们发现一辆汽车底下有开关,盖子里面有电池;而另一辆汽车没有。”“有电池的一辆会自己跑,没有电池的不会自己跑。”孩子们发现这个秘密高兴极了。接着,他们有尝试着安放电池,试着怎样放才会接通电源,在这些尝试活动中,幼儿养成了仔细观察,动手实践的好习惯。而且,孩子们看得都那么认真仔细,每当有不懂的地方,他们便会大胆的来问我,我总是耐心、热情地回答,帮助幼儿共同寻找答案。培养幼儿不怕说错、做错,没有顾忌地展开思维活动,让幼儿的思维处于开放的,活跃的状态。孩子们与老师没有顾忌,相当宽松的环境中,逐渐养成了敢说敢表达自己心中想法的习惯。对于能力差的幼儿要经常给予恰当的引导,即使他讲得不符合实际,老师也不能嘲笑和否定,采取积极引导的态度。常常送给孩子们一个鼓励的眼神和激励的话语促进孩子去克服困难,独立解决问题的能力。幼儿生来具有的好奇心是柔弱的,容易受到不恰当的教育压制,一旦受到压制,幼儿就会失去科学的兴趣。

让幼儿大胆发表自己的意见,大胆提出质疑,充分感受交谈的乐趣,教师以平等的地位参与其中、并鼓励幼儿,为幼儿创设一个宽松和谐无拘无束的情景来满足幼儿的好奇心,发展幼儿的求知欲,将幼儿愉快地引进科学的殿堂。总之,科学教育内容丰富多彩,神奇有趣。教师要充分发挥科学的魅力,巧妙地组织科学教育活动,激发幼儿对科学的好奇心和探索欲望,引导幼儿用科学的探索方法去探究问题,解决问题,体验乐趣,培养幼儿的自主探索能力。

丰富多彩的“科学领域”课程,已经结束了。这次学习使我感受颇深,受益匪浅!

通过两天的学习,我知道了幼儿科学教育是指幼儿在教师的指导下,通过自身的活动,对周围物质世界进行感知、观察、操作、发现问题、寻找答案的探索过程。其宗旨就是对幼儿进行科学启蒙,实施科学素质的早期培养,促进幼儿整体素质的全面发展。

国家颁布的《幼儿园教育指导纲要》将科学教育列为幼儿一个重要的学习领域。并明确指出科学教育的目标和任务就是促进幼儿的认知和社会性的发展。通过两天的学习我有以下两点认识:

一、要强调幼儿思维能力的训练。因为科学教育活动是幼儿自主的探索活动,在活动中,

幼儿要对事物进行观察并赋予观察以意义,要对信息进行联系和比较,要对现象作出假设并加以验证,这些都离不开思维能力,《纲要》也把思维能力列为幼儿科学领域的关键能力。

二、要强调科学技能的培养。在幼儿的科学教育中,仅仅注重科学知识的获得是不够的,方法和技能的掌握十分重要。方法和技能常常被比喻为“点金术”。因为,教师所能给予幼儿的科学知识是有限的,而如果给予幼儿获取知识的方法,那么幼儿可以自行获得更多的知识。幼儿的科学活动虽然简单,却也经历了完整的科学过程。这些基本的科学技能,正是幼儿对科学过程和科学方法的最初把握。只有当幼儿掌握了必备的技能时,才能真正成为自主、自动的学习者。

教育培训心得 篇15

7月下旬到八月初,我校组织全校新一轮教师参加了远程教育培训。虽然天气炎热,而且网络和网站不稳定但挡不住大家的学习积极性。学员们每天都是按时到场,学习期间总是认真的收看视频,记录笔记。

培训不但全面,而且细致,有专家对教材的精彩解读和分析;有课堂实录;还有耐人寻味无穷的经验之谈。很荣幸能参加这次为期十三天的国培计划的高中英语教师培训。本次培训,让我们来自偏远山区的教师学员得以聆听众多专家、学者乃至国内的学术界权威人士的讲座,倾听他们对英语教学的理解,感悟他们的英语教育方法等。十三天的培训虽然很短暂,但却带给了我思想上的洗礼,心灵的震撼、理念的革新。给我提供了一次很好的充电机会。本次培训学习让我收获颇丰!

专家引领在教育科学理论方面的阐述简要精辟,为我们的`教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水。多位教育名家的讲座给我们带来了心智的启迪、情感的熏陶和精神的享受,让我们饱享了高规格的“文化大餐”。如陈林老师作的专题讲座《新课程理念的课堂实施》,让我走出以往口语交际教学的误区,让我也明白:口语交际教学不仅要激发学生交际的兴趣、选择合适的交际话题、营造交际的氛围,还要让学生“能”交际(也就是要创设交际情景和形成交际共体),创设交际情景需要做到模拟真实情景、提供典型案例、设计问题情景等。为我今后可以交际的教学指出了方向。

鲁子问老师的《门道与热闹》,指出我们新课改课堂教学的误区,要求我们明确“重点”,突出“意识”,处理“关系”,落实“环节”教给我们行之有效的方法,避免我们以后走岐路……我深深感悟到:英语的课堂应是充满色彩、充满诗意、充满生命力的课堂;同时又是有实效的课堂。

本次培训,每位培训教师都有丰富的教学经验,教学的外部条件也非常相似。因此,我们不仅聆听专家的讲座,以及对我们作业的点评,而且学员之间的互动交流也成为每位培训人员提高自己教学业务水平的一条捷径。在培训过程中,我积极尝试与其他学员之间的交流,在交流过程中,了解到各学校的新课程开展情况,并且注意到他们是如何处理新课程中遇到的种种困惑,以及他们对新课程教材的把握与处理。在培训中,我们不断地交流,真正做到彼此之间的“相长”,这对于我们今后的教学有着积极的促进作用。

我觉得这次培训是非常有效的,是一次对自己“教育潜意识结构”的深层改造,它让我们的业务水平不断地提高,虽然培训结束了,但思考没有结束,行动更是没有结束。我们将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,在今后的教学中,我要汲取专家的精华,反思自己的教学行为,让自己在教学实践中获得成长,使自己的教学水平和教学能力更上一个台阶。

教育培训心得 篇16

我校组织了现代教育技术培训,此次培训受益匪浅,对在现代教育技术条件的学科整合的理念得到了深刻的认识和理解,也促使了自己在以后的教育教学过程中积极运用。以下是本次培训的心得体会。

我们教师要理解教育技术的本质,即为运用技术手段去优化教育、教学过程,以提高教育、教学的效果、效率与效益的理论和实践。通过本次的培训也区分清楚了教育技术和信息技术这两个概念。教育技术必须以信息技术为基础,但却并不同于信息技术。教育技术中的技术包括有形技术和无形技术。有形技术是教育技术的依托,无形技术是教育技术的.灵魂。教育技术的有效运用,是要在先进的教育思想、理论的指导下合理地选择有形技术,将其有机的结合在一起,应用到实际教学中。而信息技术是指一切能够扩展人类有关器官功能的技术。我们在日常的教育教学中,要合理的运用现代教学技术为我们的课堂增添情趣,为我们的教育教学有一个良好的结果奠定基础。

经过前段时间学校举行的现代教育技术培训,我们教师对信息技术的运用有了一个质的飞跃,一改过去的“多媒体可有可无”的落后思想,现在大部分教师都积极采用信息技术与各学科的整合并初显成效,可以说终于尝到了信息化教学的甜头。相信这些对课堂教学质量的提高提供了很好的保证。但是,信息化教学发展到目前为止已经有好几年了,在信息技术辅助教学方面的技巧和方法还需要我们在以后的教学工作中不断学习,不断积累,不断发展。那样才可以说是真正发挥到了教育信息化的优点。从而使信息技术更好地辅助我们的教学,提高我们的教学质量。

教育培训心得 篇17

根据市考试培训中心的安排,我参加第三轮继续教育培训。系统学习我国的基本国情、江苏省省情概览、机关事业单位工勤人员的政治理论素养、公共行政素养、经济学素养、公共法律素养等知识,增进了对工勤人员再教育的认识,对我们今后正确的履行本职岗位职责,做好日常受理工作有所帮助。

我们面对的是一个日新月异的时代,如何始终跟上时代的步伐,保持与时俱进的品质,如何应对层出不穷的新情况新问题,推动社会的进步和发展,这是摆在我们全体工勤人员职业继续教育面前的现实问题,同时也给我们提出了终身学习的要求,应该做一个"学习型"的人才。

首先,成为学习型人才是知识经济时代的必然要求。知识经济悄悄来临,知识对社会经济发展的作用越来越大。我们所处的.是一个知识爆炸的时代,知识的飞速变化增长,需要学习的知识、需要解决的问题与日俱增。这一切要求我们技术工人必须成为学习型人才。

其次,成为学习型人才是我们自身素质提高的必然要求。现代科学技术突飞猛进,我们不懂得、不熟悉的东西很多,必须边实践边学习,把坚持学习作为紧迫而又长期的重要任务。因此,不断加强学习是提高工勤人员职业继续教育是提高自身素质的必然要求,否则将因难以胜任新形势、新情况下岗位职责的要求,最终被淘汰。

因此,通过这次培训,我加深了这种理念,树立终身教育的思想,自觉的投身到学习中去,做一个与时俱进,不断学习、不断进步的学习型技术人才。

教育培训心得 篇18

百年大计教育为本,教育大计系教师为本,教师大计则师德为本,要培养适合时代需要的高素质人才,教师是否具有良好的道德修养至关重要。作为一个从事幼儿教育的教师,感到肩上的责任重大,万丈高楼平地起,启蒙教育是教育的基础,如果没有一个扎实、良好的初始启蒙教育,就会影响其后的更高层次的发展。而教师的灵魂在于是师德,强烈的危机感在鞭策着我,培养良好的师德修养已刻不容缓。

一、崇尚崇高的师德

师德是一个动态的概念,它有一定的时间性、区域性和民族性。祖国历史悠久的传统师德,在新的历史时期,已注入了新内涵:即为人师表、爱岗敬业、教书育人。崇高的师德已提高到很高位置。综合国力的竞争、知识经济、实施素质教育、精神文明建设等方面的呼唤着崇高的师德,作为一名幼儿教师要以德治身,培养良好的师德。爱岗敬业,以满腔热情投入幼儿教育。

1、提高对师德认识

所谓师德认识,就是指对教师职业道德的深刻认识和全面理解,要从“德”中体会到献身幼儿教育事业的无比快乐和自豪。我从事幼教工作已有3年,回顾自己走过的经历,对师德认识有一个由浅到深,由片面到全面的`过程。经过各种学,可以说在师德认识上有了提高,更重要的是在理论上使我爱岗敬业有了具体内容和明确目标,我对自己所担负的幼儿教育工作有了新的认识,尤其作为幼儿教师应具备哪些师德,心中基本上也有个底。

培养跨时代所需要的高素质人才,其基础就是从良好的幼儿教育开始,幼儿教师的一言一行及教育质量将直接影响到今后小学、中学及大学的学质量和综合素质能力的提高。人们形容育人职业是“园丁”那是很贴切的,尤其幼儿教育,从事启蒙教育更加显得重要,可以这样说,什么样的教师就培养什么样的学生,育人之本,关键在于师德。

2、情系幼儿,像母亲一般爱每个孩子

幼儿教育的对象都是3-7岁的孩子,他们幼小,像刚出土的嫩芽,需要“园丁”的呵护和培养。在幼儿教育工作中,我始终做到情系幼儿,像母亲一般热忱地爱每个孩子。因此,每当幼儿身体健康,学和素质有所提高,你就会喜悦,那么就可以消除所有的劳累感。

关爱每个孩子,其一,关心他们的生活,这是幼儿教育区别其他教育的特殊点。尤其当个别孩子身体感到不适时,更要体贴、照顾好;其二,熟悉孩子们的基本情况,如家庭人员,孩子的性格、脾气、生活环境,这样,在教育时,就可根据每位孩子的不同特点,寻找相应的方法,因人而宜,充分挖掘他们的内在潜能;其三,平等对待每个孩子,不管是顽皮的,还是文静的,不管是男孩,还是女孩,也不管他们的家庭背景、经济条件,都一视同仁、平等对待。这样,孩子们就会感到在老师面前表现都同样有机会得到肯定。

二、塑造师德风范,潜心练功

“给学生一杯水,教师本身应该有一桶水”,此话很有道理。在幼儿教育中,我感到在孩子们眼中,教师是一个完美无缺的人物,是最可值得依赖的人,你的投手举足,都潜移默化地影响孩子们,孩子从教师身上看到无私奉献,孜孜不倦追求精神,看到社会的形象,师德不只是学识问题,更是塑造良好教师形象的问题。因此对于师德除了要深刻认识其重要性,更关键就是如何去提高自己的师德。本人结合自己的情况,下决心就以下三方面提高修养。

1、重视学和实践

认真学,充分理解《中小学教师职业道德规范》,并以此作为自己言行准则,工作中要时刻牢记自己作为教师的基本职能:育人,只有品德高尚、学识渊博、幼儿教学经验丰富,才能胜任此项光荣的工作。而要做到这些,就应该不断地坚持学和实践。

2、严以律己,注重言行

为人师表,坚持严以律己,增强自身的自控能力,控制自己的情绪,始终保持良好、平和的心境,精神饱满地投入工作,要把自己看作既是个普通的人,又是个教育者,到了幼儿园就应该把属于个人一切不快和烦恼留在门外,言谈应该和颜悦色,循循善诱,举止应该优美文雅,体现心灵之美,自己的穿着应该朴素大方得体,符合幼儿的审美情趣。

3、培养良好的内在素养

天生丽质固然能给人以美感,使人愉悦,但是作为一名幼儿教师更重要的是塑造幼儿的内在修养,这样教师本人的学识和内在素养就显得格外重要。

注重积累、陶冶、培养高雅的审美情趣,在日常生活中应加强学,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。音乐既能帮助人们解除烦恼郁闷,又能使人振奋精神,因此增进自己的音乐修养也是必不可少的。在平时教学工作中融音乐与教学为一体,让幼儿多感受乐曲中的美感,让其身心不断得到陶冶。为了调动各种教学要素及幼儿各种感官参与学,形成化的教学系统,教师必须要了解现代信息技术及使用方法,并适用于教学,由此,可拓宽幼儿的视野。

总而言之,通过师德学,使我对今后的工作既充满了信心,又增添了危机感。只有不断地学,不断追求,才能名符其实地对得起幼儿教师的称号,为有一个健全的灵魂而勤奋踏实地去工作,坚信一份耕耘,会有一份收获。

教育培训心得 篇19

通过观看扬州讲坛中大师关于家庭教育的讲座,感觉受益匪浅。一个孩子的成长过程中,家庭是第一所学校。因此,家长必须对家庭教育的重要性有一个清晰的认识。家庭教育并不只是教育单方面,更重要的是优秀教养的培养。

大师视频中讲到一个小故事,是关于父亲问他赞美孩子学习和品德都很棒的时候,为什么用的词语是品学兼优而不是学品兼优。这是一个很经典的夸奖语,这里就充分体现了:学问之上,品德更重要。孩子品德的教育,家长一定要做到身体力行。身教,言教,境教都必不可少,环境对人的塑造是在潜移默化中产生的,所以别忽视日常生活中的细节。父母的角色扮演着至关重要的作用,所以父母在孩子的教育过程中必须要保持立场一致,但角色要互补。承诺给孩子的事情就要做到,所以每一个承诺都要认真,不要总是敷衍哄骗孩子。

我们常常会思考“爱的教育”到底是怎样的,因为很多父母没能正确理解这里提到的爱,因而把孩子宠到了无法无天的程度。爱的教育不是溺爱,而是用正确的方式教育。那就是:对的要鼓励,错的要改正,孩子必须在家长的日常熏陶下形成正确的是非观。鼓励要恰当,不可盲目的给予奖励,造成孩子自负的性格。同样,要给年轻人机会。犯错了就正确引导,告诉孩子:你错,我们都还在。所以别怕犯错,只要用心改正就好。

很多家长常说与孩子的.代沟太大,很难相处。因为家长们忙于工作,忽略了与孩子的沟通才导致这样的状况。所以家长与孩子要彼此多了解,常常要沟通,在沟通中促进与孩子的关系。要倾听孩子的想法,尊重孩子的性向专长发展,只有了解孩子的兴趣爱好才能更好的培养特长。

家庭教育也像一门艺术,用心投入其中,认真去做,领悟了相处之道便能更好的培养优秀的孩子,因为好家长胜过好老师。

教育培训心得 篇20

对审核员在实际操作过程中所反映出来的专业知识及法律法规的欠缺,而有目的、有针对性地策划和安排的课程,这种安排是非常必要的。

风险管理适用于各类组织,作为认证机构的一名审核员更应该具备风险管理的意识。因为认证机构要以第三方身份为申请方进行评审,做出是否推荐发放认证证书的意见,这张认证证书应具有社会的公信力,要保证认证证书的可信性,所以风险管理是非常重要的。同时,审核员在审核认证过程中也存在风险,不仅局限于审核现场的不确定因素所带来的人身安全、健康方面的.风险(危险),还要兼顾自身审核任务实施过程中,为认证机构提供审核证据、出具审核结论等方面也要考虑认证的风险,即,站在认证机构的角度,对于认证机构不允许的风险,应给予出具不符合项等书面意见或整改措施要求,以防止今天发证,没过几天该组织出现违规违纪等等现象的发生。

对于获证组织更应该将风险管理的各项要求融入到企业管理和业务流程中。一个有责任感的企业,除了为社会提供合格的产品外,也要有责任地为员工提供一个风险小的工作环境。那么,什么算是风险小呢?我想,有如下几点:

1、 生产过程风险校生产过程、工艺安排、原材料使用等对员工伤害小,或者无伤害,对产品一致性的生产有保障,有控制。

2、 管理过程风险校管理漏洞少,各岗位人员各尽其职,不让不合格的产品/半成品流入下一道工序,经营过程中能充分地考虑风险的存在,有积极的应对措施,不至于出现突发情况时,无心理准备,无有效应对方案。

3、 经营风险校这就要提到我们的第二个课程内容——法律法规了。在我国(世界上普适的)经营的组织/企业要合法、合规,如果企业经营者不了解应掌握的法律法规,企业过程执行者不掌握法律法规的要求,那么有可能就会无意识地违反了法律法规的要求,而产生违法行为。要想经营合法、降低经营风险,为员工提供一个良好的、安全的工作环境,还是必须要掌握企业经营的各项法律法规。如财务的、人力资源的、贸易的等等各职能的法规要求,而不仅局限于产品质量或性能或是环境上的法规要求。从大质量角度来讲,还应该兼顾组织各个环节的人员工作应该都能遵守法规的要求。

降低几险,很大一部分还需要能将风险管理和合规性的意识融入到企业文化的建设工作中去,企业如果能将自身的风险上升到文化的层面,做到人人都有风险意识,人人都掌握风险管理的基本技能,人人都掌握自己工作领域的法规的要求,那么这样的组织相对而言风险会小很多。

作为一名审核员,应不只是将符合性认证作为主要职责,还应具备风险管理的知识和技能,掌握所审核组织所需的法律法规,在实施审核过程中适当地引导获证组织关注到经营风险,关注到合规性等方面,将风险意识、合规性意识传递到组织中去,促进组织的绩效提升,帮助企业做得更好。以科学发展观的角度来看待企业的经营,以风险管理的方法来合法规范地运营。

通过培训,激发了我的责任感觉,作好审核员,做一名有责任感的审核员,将风险管理和合规性运作传递给获证组织,引导组织成为一个有责任感的组织,为社会的文明进程而创造更大的价值。

教育培训心得 篇21

4月1日至4月3日,我有幸赴平凉参加了由省市教育部门组织、上海普陀教育学院主办的为期3天的“网体”教育培训,这3天,紧张、充实而又快乐的,我感受了很多,也学到了很多,虽然时间很短,但是培训内容给了我教学上很大帮助,听了各位教授的理论指导,也观看了些教学实例,亲身体验了些活动,通过理论联系实际,使得我更深刻、更透彻的领会了专家所讲的内容。以下是我的些心得体会:

、教学思想有了新认识

通过学习使我的思想有了个新的转变,作为位英语教师,必须具有渊博的英语知识,熟练的操作技能,良好的思维品质,在英语的探究过程中,教师不再把英语知识的传授作为自己的主要教学任务和目的,也不再把主要精力花费在检查学生对知识掌握的程度上,而是成为学习共同体中的`成员,在问题面前教师和孩子们起寻找答案,在探究英语的道路上教师成为学生的伙伴和知心朋友。

二、教学素质有了新进步

通过观摩专家的教学技能、经验和感悟,我对英语课堂教学也有了个新的认识,英语课以语言为对象,强调以任务入手,放眼看周围世界,培养学生的英语能力,这个就是知识点。在教学总体目标上注意兴趣,体验成功和培养自信;在课程实施上注重创造学习环境和提高学习效率;在教学模式与方法上注重参与实践和创新发展;在语言教学的目标上,注重培养语感和交际能力;在教学评价上,注重运用激励机制和多元评价。英语教师应具备的听、说、读、写、译的教学技能,给英语教师指明的努力的方向,明确了作为名合格英语教师应具备的基本素质。

三、教学水平有了新飞跃

这次基础知识专业的培训对我来说,无疑是个莫大的收获。语音、听力、口语、写作对我的英语水平有了个很大的促进。尤其是各位专家的语音课,由原来不知如何正确发音到现在基本标准,且较清楚地了解如何教学生的英语发音,真是大有收获。语言学习只有在有意义和有目的的活动中才会发生。通过专家教师的精心讲解,让我了解了如何较好的进行英语的听、说、读、写的教学,我们的英语教学法让学生有较沉重的压力,而不会感到学习的快乐,事实上每项能力的教学都可以教得非常有趣。优秀教师的做法让我很受启发。很多时候,我们的学生不愿开口说英语是因为没有安全的语言环境。强调词汇和语法知识使教师经常当众打断学生的发言,让学生觉得很尴尬,长此以往,学生就不愿当众用英语交流了。因而,要提高学生的听说能力,首先要给学生创造个安全的语言环境。在安全的语言环境,教师注重交流的内容而不是词汇和语法的正确性。利用自我纠错能力,学生在不断的交流中就能提高听说能力了。只有在不断的练习中,学生的口语能力才会不断的提高。

四、教材把握有了新提高

作为线教师,我知道了怎样的课才算是堂好课,不泛包括师生互动,学生主体等,但我觉得关键还有对教材的把握,通过培训,使我明白了,我要用教材教学生,而不是教教材,可以创造性地使用教材,围绕课标可删可增,另外要锻炼学生的实践能力,也就是听、说、读、写的能力,也就是说在课堂中,Pairwork和Groupwork部分不但要练,还要让每个学生都能参与其中,勇于张口,使课堂气氛活跃而有秩序,让学生都能找到自己的定位,真正喜欢上英语课堂。

作为线英语教师,通过这次培训感到肩上的担子更重了,非常感谢领导能给我这样次学习的机会,我会加倍努力,在以后的教育教学中勤于思考,善于分析,尽早成为名优秀的英语教师!

教育培训心得 篇22

时光如水,日月如梭,有如雁过无痕一般,转眼毕业前的实习将走过三个月。回首这三个月的点点滴滴,朝朝暮暮,心中有了许多感触。

这三个月中经历的每一天,都已在我心中留下了永久的印记,因为这些印记见证我这样一个新生的成长。在过去的两三个月内,通过不断的学习,使我认识提高,树立正确的人生观和世界观。

在这繁忙的几个月中,我收获了很多很多,时间就这么无情,头也不回的走著,而我们却在为了不被它丢下,死命的追赶著,是的,谁都不想被时间丢下,而我们也随著时间的流逝,一点一点的成长,而美好的纯真随著风雨的磨灭化成了成熟,或许这正是成长的代价,回想自己还是学生的那段日子,现在显得是那么的遥远,我在憧憬中懂得了来之不易的珍惜,在思索中了解了酝酿已久的真理,在收获后才知道努力的甜美,突然觉得自己似乎明白了很多事情,但是,仔细琢磨后,又觉得不尽然,原来过去所见所识都是那么的偏见与肤浅,以前的天真似乎在一瞬间幻化成无知和可笑,我想谁又不是这样的呢?或许在以后也会嘲笑现在的渺小……我们不得不笑并含著热泪坦然回首我们所走过的每一步。

两三个月的实习生活,使我深刻的了解到了一个幼儿教师的工作,更深刻地了解和掌握了大班这一年龄阶段的幼儿的身心发展特点,及其在保教工作方面与中班、小班幼儿的'区别,同时也认识到了作为一个幼儿教师除了做好幼儿的教育工作外,如何做好与保育员其他教师及其家长的合作,协调工作也具有同样的重要地位,再这次实习过程中,我发现其实训练幼儿的生活常规,培养他们的行为习惯及自理能力也是一项重要的任务,一门值得重视的学问。

在实习初期的时候,看到小朋友饭没吃完,我就会去餵他,他们要上厕所,不管当时在做什麼活动,我都以为应该让他们去上厕所,他们不会脱自己的衣服的时候,我会主动帮他们脱等等,我以为我是在帮助他们,可事实并非如此,经过时间长了以后,我才认识到我的行为的后果就是会让他们不能学会自己的事情自己做,不能养成良好的行为习惯,我的行为出发点是关爱幼儿、但结果是溺爱他们,所以经过反省,我觉得幼儿教师心中应有一把尺,这把尺其实就是教师坚持的原则,这些原则的出发点和终点都是发展和提高幼儿的能力。

我很庆幸能够跟大三班的小朋友及老师共同过了三个多月的时间,小朋友们给我带来了无尽的快乐,在实习期间最大的感受就是理想与现实的差距很大,当我写好一份教案,认真的在脑海模拟几次上课的流程和情景后,我以为那节课可以上的很好了,但事实却不是这样,上课时间的把握,各个步骤的衔接,幼儿情绪的调动课堂秩序的维持,还是有缺漏,而这些也是我以后要注意和提高的方面。

我把实习期间的点点滴滴串联起来,在这三个多月时间里,我的观念、我的心态、我的能力、在逐渐发生变化,从中也领悟到作为一个新老师,一定要戒骄戒躁,要时刻有一种学习的心态来对待自己的工作,注重经验的积累,注重观察有经验的老师是如何上课的,并借鉴她们好的方面,不断提升自己的能力,这是一个成长的过程,也是必经的过程。

这次实习给我提供了一个鉴定自己的机会,使自己发现了工作和生活中的不足,在今后的工作中,我会坚持不懈,更加努力的去对待自己的工作,通过实践不断的总结经验提高自己解决实际问题的能力,积极热情的对待自己的工作。

教育培训心得 篇23

充实而愉快的心理健康的培训就结束了,在这三天里,我受益良多。

在__老师的减压课中,我感受了她的自信和风采。原来一堂心理课,可以那么的充实而有趣。暖身游戏:抓和逃,不仅让学生很快的进入了状态,而且也巧妙地引入了本课的主题。在抛出了主题之后,她一步一步的引导学生来感受压力,橡皮筋提压力瓶的方式,让压力这么抽象的词变得形象生动,并且清晰的.展示了压力的产生和发展,并且引导学生来解决。在整个过程当中,她都很关注学生的情绪体验,并且引导学生把情绪说出来。后面提出解决压力的绘画法,呼吸法,想象法,充分利用了孩子的特点,简单却有效。

__的课让我更深入地认识了多元智能,原来每个人同时都拥有八种能力。她的热身活动,多彩魔法盒,很好地调动了孩子们的兴趣。再结合__的人生经历,引出了天赋和能力的重要性,再带领着孩子们去寻找天赋能力。当一个人的情绪状态处于兴奋,投入,享受的状态的时候,她一定做着自己擅长的事。这让我想到了我们的学生之所以不能主动学习,其中有一点就是因为很多学生是被动学习,他们自身却很迷茫。能够在学习上找到这种兴奋状态的同学,他们本来就具有学习的天赋,都能够在学习当中变得优秀。

教育培训心得 篇24

为期四个月的“小学教师教学能力提高工程培训”活动结束了,半个月的理论学以及三个月的实践,让我学着、收获着。首先要感谢各级领导为我们搭建了这样的一个学平台,让我有机会聆听到专家们精彩的讲座。在短期培训中,大家互相帮助,共同进步,一起成长,分享快乐!

本次培训内容丰富,形式多样,有各级教育专家的精彩专题报告,有优秀的教学案例,有也有学员的互动讨论,更有导师的指导、引领。对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的日子,也是促进我教学上不断成长的时光。下面,我将把自己此次培训学的心得与大家分享。

1、加强了师风师德建设。

聆听有关“教师职业道德修养”的讲座,提高教师的政治思想素质和职业道德水平,增强从事教育工作的使命感、紧迫感和自我进取的意识。

2、获得了实用的教学技巧与理念。

带着教学实践中的种、种疑问,我走进培训课堂。其中了令我记忆犹新的有:李老师的《自由作与有效指导》,特别是李老师带来的二个作指导课例,使我感受颇深,受益良多;郑老师的《小学语文课外指导》,讲出了语文课外阅读在生活学中地位与作用,认我树立了新的教学观——读书就是最好的备课;李教师的《走进说课》让我一睹说课的'真面目;徐X教授的《课程改革背景下的课堂教学有效性的思考》,让我明白课堂要上得实在些,讲究其实效性等等。是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应,更激起了我的反思。我喜悦的收获着专家们思想的精髓、理论的精华。

3、提升了教育教学技能。

通过专家教师们的现场授课,让我们明白了什么是“教育技术”,更新了理念,还得以真正认识到如何使计算机能更有效地为教学服务,提高教师电脑应用能力,让青年骨干教师都能熟练掌握并应用简单的课件制做并能独立制作课件。

4、加强了理论与实践的结合。

在培训中论从理论还是教学上,这都是一个让我进步的有效良机。在回到一线教学实践中,我主动为老师提供教学研讨,还积极参与各类交流活动,虚心向同行学、请教,认真学新课程理念,积极探索有效的教学方法,时刻反思自己的教学行为,撰写反思、心得,努力提升自己的业务水平。

这次时间虽然短暂,但是能给我们带来强烈的感染和深深的理论引领及许多教学上实用的东西。我希望以后能有更多的机会参加这样的培训。

教育培训心得 篇25

20xx年7月13日,在教体局张局长带领下,我们40多位滑县教育管理者和部分中小学校长来到了钟灵毓秀的南京市,参加了第xx届新教育年会。

本次年会活动的主题是新教育十大行动之一的“家校合作共育”。7月14日,我们首先在金陵小学参加了“20xx中美教育论坛”,吴重涵博士、洪明博士等从理论的角度分享了他们的研究成果,来自美国的严文蕃教授和他的团队交流了美国教育在家校合作领域方面的探索与实践经验。

7月15日上午,进行的是智慧校长、榜样教师、卓越课程、完美教室、年度人物的颁奖活动。通过一个个获奖人虽简短的颁奖词,可以感受的到他们对教育的情怀,对学生的热爱,对新教育的践行。下午,是十位新教育人的叙事,共写亲子日记、建立教育同盟、1236家校共育模式……每一个教育故事让我们感动的同时,也给大家带来了许多启发,让我们学到了许多好方法、好经验。特别是我们滑县新城小学段云飞校长《推动家校共育,实现共同成长》的报告,展示了滑县新城小学的新教育行动与成果,获得了严文蕃教授等专家的高度评价。

7月16日上午,我们参观了南师附中仙林学校初中部,他们的办学特色星光校本课程、艺体拓展、社团选修、特色活动等'开发卓有成效。下午,朱永新教授的主题报告【家校合作激活教育磁场-新教育实验‘家校合作共育’的理论与实践】,呼唤家校合作共育,剖析家校合作共育的.内涵和特征,梳理、总结家校共育的路径和方法,正是希望在信息时代背景下,通过家校合作共育,通过定位家庭和学校,进而重建家庭和学校,以每个人的自我成长、自我前行,推动教育乃至社会的改良。

作为教育管理工作者,我在想如何提高我县学校的校园文化底蕴和内涵,通过校园文化与绿化环境的提升,让学生在潜移默化中提升品格,强化品质。通过参观南师大仙林初中,使我感受很深,我县的学校是否也能从中根据自己实际借鉴呢?

东启明,西长庚,南箕北斗。

春牡丹,夏芍药,秋菊冬梅。

这幅对联就是仙林初中校园文化环境的写照,其中,上联切合仙林初中的文化理念:有差异,无差生人人皆明星;下联体现了学校绿化环境:春有花,下有荫,秋有果,东有青。

南师大仙林初中环境优美,交通便利,人文环境优雅,校园占地面积50891平方米,建筑面积19141平方米,绿化率达到35.2,绿化覆盖率接近40,校园内一年四季芳草茵茵,通透式的建筑格局,错落有致的整体布局,功能各异的分布布局,使整个校园美轮美奂。另一方面,学校推进星光计划,开设面向师生、校友、家长、学者的星光论坛,架构量身打造、满足学生共需发展的“私人订制”的星光课程,完善自然、生动、和谐的智慧星光课堂,让不一样的教育成就不一样的人生,共创师生发展的广阔星空。另一方面,以“绿化、美化、智化、文化”为园林式校园创建的目标,围绕“五本”“六园”“七星”“十八景”的主线,打造星光校园。经过长期不懈的努力,一个充满文化气息,令人流连忘返的校园已然呈现在我们眼前。

校训:嚼得菜根,做的大事

校风:诚朴

教育理念:推进素质教育,促进每一位学生充分发展----让优秀者更优秀,让平常者不平常。

培养目标:培养有爱心、负责任、会生活的一代新人。

教育文化:给你一部历史,让你去翻阅

给你一种文化,让你去感受

给你一些时间,让你去安排

给你一个舞台,让你去表演

给你一些机会,让你去创造

给你一个期待,让你去成长

星光计划

开设星光论坛,力求资源共享、共同成长

打造星光课堂,关注情智共生、教学相长

架构星光课程,满足私人订制、个性发展

开展星光交流,旨在优势互补、携手共进

五本:校训石、校风石、菜根居主体教育餐厅、本部院士墙、本部名家雕塑

六园:百草园、书香园、苹果园、寰宇园、九州园、故乡园

七星:星光标识、星光导视、星光漂流书吧、星光楼宇、星光道路、星光广场、星光大道

教育培训心得 篇26

通过这两个月的安全与质量的教育培训,我体会到安全的重要意义。我也从中学会了如何保护自身的安全、他人的安全、企业的安全,提高了我们的安全意识。我们对“安全”有了新的感悟与体会。

一、安全的重要意义

“安全“对于个人来说,是健康、生命的保障。如果一个人没有安全意识,不珍惜健康、生命,是对个人的不负责,对家庭的不负责。“安全”对于企业来说,是生存发展的基础,安全管理是项目中最重要的任务。一个企业如果没有安全意识,做不到防微杜渐,那么这个企业必定存在危险隐患,将来必将给企业带来重大损失。“安全”对于国家来说,是构建和谐社会的前提,是国家发展,繁荣昌盛的保障。

二、安全与质量的关系

在工程中,“质量”不仅仅是物质本身的优劣,还与施工过程中管理、技术操作、组织设计等工作存在紧密的联系。因此质量的好坏决定安全与否,安全管理是保证质量的前提。两者之间相辅相成。一个企业、一个单位、一个工程的安全管理有缺陷将会导致质量问题的的发生,同样如果企业、单位出现质量问题也必然存在安全隐患。因此我们必须做到安全、质量同时抓。

三、如何避免危险

我们如何避免危险的发生,保证工程上的安全呢?我们不仅要有高度的工作责任,更要有良好的思想道德,始终坚持“安全第一、预防为主、以人为本、综合治理”的原则,始终把安全放在第一位。对于企业始终严格按要求、按规程、按法律贯彻安全管理,做到层层把关,不要为了得一时之利,而跨程序,跨工序施工,导致风险隐患的发生。

如果发生质量安全事故、现场管理人员在现场事故处理中坚持“四不放过”原则:事故原因不清;事故责任者和群众没有受到教育;没有整改预防措施;事故责任者和责任领导不处理。

企业应对员工进行质量安全专业技术培训教育学习培训,要做到持证上岗。现场施工人员应该按规范要求操作,进入施工现场应正确佩戴安全帽、加强劳动保护用品的使用,施工现场应设置警示牌。杜绝“违章指挥、违章操作、违反劳动规范”三违现象的发生。我们坚持做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不让他人受到伤害”四不伤害。编制应急预案,定期进行紧急抢救培训,做好紧急预案工作。

总之,通过这两个月的培训,我们要始终坚持以“安全第一,预防为主”为原则,要深刻认识到安全质量的重要性。对于企业、单位、工程,没有安全,就谈不上发展。在今后的工作中,我们要时刻存在安全意识,工作中提高警惕,才能营造安定和谐的氛围。

孩子是祖国的未来和希望,如何让他那么健康的成长是我们教育者最应该关注的问题。

从思想素质方面,我明白了未成年人的生命安全和健康成长,涉及亿万家庭的幸福和正常教育、教学活动的开展、实施。保障他们的安全,是家庭和教育工作的首要职责,也是全社会的共同责任,是构建社会主义和谐社会的重要基础,责任重于泰山。开展安全教育有利于青少年的健康成长,也有利于社会环境的净化,中小学生安全意识薄弱,部分学生行为失范,导致安全事故和违法犯罪案件居高不下,这已经成为全社会关注的一个突出问题;明白了在未成年人中积极开展安全教育工作,对他们的'健康成长,使他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”新人意义十分重大;明白了教育学生学习更多的安全防范知识,学会自我救助的本领是教育工作者的职责。作为教育工作者首先是培养学生做合格、守法的公民;其次是教导学生学会用法律武器保护自己和他人。

从业务素质方面,通过安全教育培训学习后,使我认识到:小学生年龄小,他们的安全意识普遍比较薄弱,自身安全意识不强。主要表现为:在自身物品管理上,思想麻痹,物品随意乱放。缺乏自我保护意识,对社会了解不够。小学生在校园内学习、生活、接触社会少,辨别是非能力差,容易被犯罪分子利用指示其犯罪。还有的小学生不注意用电、用火安全,不注意出行交通安全,存在侥幸心理,往往容易造成安全事故。一些小学生缺乏社会责任感,抱有“多一事不如少一事”的思想,“事不关己,高高挂起”,看到违法事件,没有关系到自己切身利益,装作视而不见等。认识不到打架斗殴、盗窃等给自身、他人、家庭、学校会带来什么样的危害。因此,要加强安全教育,提高小学生安全的防范意识。

同时,在课堂教学中,利用所学知识,注重多样化的学习方式;加强书本知识与生活世界的相互联系,使安全教育课堂教学体现新的教学观。

总之,通过安全教育的培训学习,我的确受益匪浅。

教育培训心得 篇27

从古到今,“师德”都是一个极其神圣的词。只有师德高尚,学生才能“亲其师,信其道”。我们从小都是在歌颂师德师爱中长大的,在我们惯常的思维中,师德应该是以下这些表现形式:老师总是起早贪黑、废寝忘食的,他们总是没有多少属于自己的时间;老师总是早生华发、满脸倦容的,他们总是处于身体过于疲劳造成的亚健康状态;老师总是步履匆匆、一心工作的,他们总是不得不放弃家庭、孩子,甚至放弃见上临终前的双亲最后一面……所有这一切,都被化为“师德”两字,被我们赞美、神化,然后给老师戴上沉重的光环。

的确,教育是光辉的事业,教师是特殊的工作者,在对教师的道德要求上,似乎更为特殊。事实上,教师也的确承受着非同一般的道德压力。但与师德高尚的美好愿望相反,我们往往不得不面对教师的“非道德”行为。或许,我们忽视了另一个事实,教师也是人。教师是社会的人而非圣人,教师群体也只是社会结构中普通的一类。

等我自己也成了一名老师,在摸着自己的良心重新审视“师德”这个词时,我不禁问自己:这一把被我们一贯持有的衡量师德的标尺,它究竟准确吗?难道作为一个老师,只有失去了亲情、健康、美丽、自由等等才能获取这可贵的师德?在仔细研读了陶行知先生的一些教育理论后,我的回答是“不!”,我认为师德与教师追求美好的生活是不矛盾的。

首先,我认为师德是教师的.爱心体现,教师用自己的爱去教会学生以同样的爱心去爱集体、爱社会、爱他人,也爱自己,从而达到爱的教育。有人说过:“疼爱自己的孩子是一种本能,而热爱别人的孩子是神圣”,教师对学生就需要这样一种神圣的爱,她不求回报,严慈相济,这种爱是学生接受教育的感情基础,因为,一旦学生体会到这种爱的情感,就会"亲其师"、然后"信其道",也正是在这一过程中,教育才能实现其根本的功能。师爱是每个教师的精神财富,也是人类的精神财富,我们不能想象一个漠视亲情的教师,如何能在讲台上告诉学生要爱自己的父母。正所谓言传身教,教育不是做秀,真正的爱源于生活的点点滴滴。明白这样的道理,我们又怎忍心去苛求一个教师舍弃病中的亲人、可爱的孩子、幸福的家庭呢?我相信陶行知先生爱满天下的教育理念是完整的,一个爱学生的人,他肯定也爱生活、爱家人、爱朋友、爱生命……只有这样,他对学生的爱才会是发自内心的自然流露。

作为老师、作为班主任理所当然要关心学生的学习,爱护他们的学习积极性。但是,我认为对学生的关心永远不止这一个方面,还应当关心他们的健康,关心他们的个性发展,注意对他们的思想素质、身体素质、心理素质等方面的培养;既要注意培养他们读书的习惯,还要注意培养他们卫生的习惯、锻炼的习惯、爱护公物的习惯、文明礼貌的习惯;注意培养他们的集体主义观念和社会公德意识,从而多方面多角度地熔冶他们的性格和非智力因素

其次,我认为师德要在深化课堂教学观念,实施素质教育方面体现,教师没日没夜的工作,废寝忘食呕心沥血已成为过去时,新时代的教师应追求高质量与高效率。如果在国家规定的八小时工作时间还不能够完成自己的工作,或者自己要经常没理由地加班加点,我想这非但不值得骄傲,还应扪心自问自己的工作效率是否出现了问题?要知道,在新技术高度发展的21世纪,人们劳动不再完全靠体力,而应以知识与智慧为基础。教师教学立足点应由“知识灌输”转向“能力培养”,使学生由“学会”知识到“会学”知识。因此,无论是教学结构还是教学方法都应做到“精讲精练”,真正提高教学效益。随着教学质量的提高,不但减轻学生负担,而且使自己从许多繁琐无效的做功中解脱,这难道不是两全之策吗?你能说,提高教学质量不是衡量教师职业道德的重要标准吗?陶行知先生生前致力于教育工作改革,他大半辈子的呕心沥血,不正希望看到有朝一日学生能更快乐轻松地学习、教师能由一个“教书匠”变为一个“教育家”吗?

所以,我们应该摒弃传统的看法,要倡导一种科学,文明,健康的师德舆论。教师是一个平凡的岗位,每一个教师都是平凡的人。平凡人可以有一颗平凡而健康,美好的心灵,同样可以浇灌出美丽的花朵。其实,我相信每一个学生都喜欢一个健康,快乐,美丽,自信的老师做一名新时代的教师吧。我想,这样的老师,同样可以拥有宝贵的师德!同样也会是一名非常优秀的老师!

教育培训心得 篇28

我有幸参加了xx市教师进修学校举办的“英特尔未来教育第一期班”的,完成了这六天的培训内容。回首之前的努力,看着今天的成果,心中的欣喜不言而喻。

这次英特尔未来教育培训,学员来自八所不同的学校,培训一开始,主讲老师赵敏华就采用头脑风暴教学法。我们第四组学员针对“教育创新”设计有层次的。大家通过讨论、交流确定出六个有层次的问题。学员在一起交流,促进了彼此之间的了解。通过自我介绍,很快大家就熟悉起来。另外,在教学过程中,教师也尽量多给大家创造彼此交流的机会,集中大家的智慧。

学习内容非常实用,像powerpoint多媒体演示文稿制作在今天的现代化教学中经常使用,上网查找资源和网页制作又为教师深入开展教科研、更多的获取资料、展示成果提供了帮助。所有教学内容都是以为出发点,从材料的收集、多媒体演示文稿的制作、网页的制作都是以学生的思维来考虑,教师的制作成果为将来学生的学习提供了范例。

在学习过程中,通过老师认真的指导,自己努力认真完成了老师布置的全部作业,共十项,虽然并不十分完美,有些想法还没来得及实现,但是我教学思维方式的转变,将引导我在培训结束以后还要进行认真的修改和完善。在计算机应用技术方面收获也非常大,学会了很多以前不曾做过或做不好的事情,如制作演示文稿、制作网站等。从文件夹的分类、素材的收集和存放,计划的设计、调整和改进,每幅画面的设计,都起到了决定性的指导作用。

第一天的培训觉得最困难的——那么多的文件夹搞得头都晕晕的。再就是框架问题的学习。框架问题,是用于框定单元学习范围,并引导学生深入探索的一组问题。通过框架问题的提出,学习被置于复杂的、有意义的问题情境中,学生被置与积极的问题解决者的角色,在问题求解过程中学习单元内容并培养高级思维能力。框架问题包括内容问题、单元问题与基本问题。这三个层次的研究着实让我花了不少工夫呢。如何设计框架问题,经过了反复不断的修改,我才把自己的框架问题确定下来。学习这一个框架问题,让我深化了对学生提问题发展高级思维技能的认识,并且将运用到我的实际教学上。使我认识到英特尔未来教育理念的核心,是通过框架问题设计,对单元计划问题实施三个逻辑层次的划分(从单元课文中提炼出内容问题,从内容问题中延伸出单元问题,再从单元问题中升华出基本问题。)在经过“提炼+延伸+升华”的过程后,实现了从感性认识到理性认识的提升,这种提升的结果是有效地促进了学生的高级思维培养。虽然在微机跟前一坐就是七、八个小时,令我有点吃不消,感觉非常累,浑身不舒服。下午结束时,感觉两个肩膀非常酸痛,已经没有了学习的兴趣。然而通过第二天不断地充实、修改和反思,我的认识逐渐明朗。原来“英特尔未来教育”是以教法革新为特色,体现了信息技术与学科整合、研究型学习、反思型学习、面向作品的评价等特点。它通过对中小学教师的培训,要求我们每个教师掌握全新的教育理念、教学方法和先进的教学手段。要求每一位教师和他所教的每个学生都要学会运用信息技术和资源进行交流和学习,让学生在学习过程中学会学习、学会合作、学会总结、学会创造,培养学生的创新思维、动手技能、团队合作精神和研究能力。这是世界上最先进的教育理念。我们的`培训活动,正是围绕这些特点进行的。

对于我来说,最感兴趣的,就是网站的制作了。以前没有做过网站,所以这次做网站感觉很陌生。本来想要搞些个人的提高,结果却因为自己做网站的经验不足,结果出了很多问题,超级链接总是出现错误,反复请教,多次修改。老老实实的按课本重做,呵呵,经过了一天不眠不休的奋战,最终网站还是做起来了,虽然很辛苦,但看到自己制作的网站,心里才有了一点欣慰!

大家在这次培训中最想学到的,就是如何开发一个基于技术的教学单元,这其中要涉及到很多项目,例如:单元设计、介绍我的单元文稿、创建作品引用记录、创建学生演示文稿、创建教师演示文稿、创建学生网站、创建学生支持材料、创建教师支持材料、制订单元实施计划,最后要整合单元作品集。这么多的文件在六天内要做完,我有一种我和电脑桌椅都生根扎土了的感觉。

在培训中,我不仅学到了先进的技术,更重要的是学到了一种新的思想和新的理念。通过几天的培训,我觉得重要的不是学技能,学模式,而是学一种思想,一种促进学生主动探究学习为主的思想。培训是用未来教育的先进思想武装每一位学员的头脑,用现代先进信息技术训练每一位学员的技能,从而达到使思想和技术融为一体,使信息技术和其他课程有机整合,培养学生探索精神和创造能力的目的。

参加这次培训将对我自己以及我的工作都产生了深远的影响。让我有了一种紧迫感,尤其作为一名教学副校长,需要学习的知识很多很多,在当今社会,竞争无比激烈,就需要我们有一种“生命不息,学习不止”的精神,不断的给自己“充电”,才能不断的开拓进取,勇于创新。教育的事业是光荣的、伟大的,也是无比艰巨的,让我们共同努力吧!

最后,要感谢这次最辛苦的人,我们的主讲老师赵敏华,还有我们的班主任谢川老师,他们每天早来晚走,有时中午也不回家,赵老师带病坚持工作,爱岗敬业,认真负责的教学态度让我很感动。

教育培训心得 篇29

我有幸参加这次“英特尔未来教育”学科教师的培训,虽然只有短短的6天时间,但我的心灵却感受到了强烈的震撼,发生了一次思想和灵魂深处的蜕变和重生。

“英特尔未来教育”是一个大型的国际合作教师培训项目。其目标就是要帮助教师“扩展创造思维,从而达到让学生们发挥创造力,摆脱课堂束缚的目的”,就是“使教师们知道如何把计算机技术应用到他们所教的课程中去,从而增强学生的学习能力,提高他们的学业成就”。

学习过程既紧张又轻松,我们充分体会到了Intel未来教育的魅力。该项目注重培养学员的自学和自己解决问题的能力。学习中,在任务的驱动下,我们自觉的通过各种途径去研究、探索和分析,最后得出结论,完成作业;在这过程中,我们不仅是教师身份,还进行了多种角色的转换:自己确定学科单元计划,以学生的身份完成《演示文稿》及《作品演示》等等,此时我们是积极主动的学习者;除了传统的教材外,还可以在浩如烟海的网络中收集自己的单元材料,此时我们又成为了资料的占有者;就学习方法、内容、资源等问题广泛进行交流、切磋和互助,了解教学实践中将要或可能遇到的问题、困难等,此时我们又成为了地道的交流者和研究者。总之,这次培训中我们不断的变换角色,发挥了大家的创造力,使教师们摆脱课堂和教材的束缚,知道如何把计算机网络技术应用到我们的教学中去,从而增强学生的学习积极性和学习能力,提高学业成绩。

当代的教师,不仅要有扎实的教学基本功,较高的业务素养,更要不断尝试新的教学方法,充分利用现代教育技术和手段,在现有课程基础上改进教学,把计算机作为教师和学生学习与创造的工具。这次培训让我们接触了一些崭新的理念,同时也学会从互联网上或是从光盘上下载与自己学科相关的课程资源。教师利用这些手段,能很快把握本学科发展的脉络,了解本学科最前沿的信息,建立自己的资料库,提高自己的专业水准。

这次培训我最大的体会是:我们是在不知不觉中完成作业的,我们每天在网上探索的.时候,每一点进步,每一次挖掘甚至是下载一幅图片,一段文字等等,都为作业的完成做准备。也可以说,我们在不知不觉中掌握了我们要学的东西。当整个学习时间结束后,我们的任务也完成了,所有的应感受的东西也不同程度的感受到了,这本身确实就是一种崭新的教学理念。因为这里每一个教学理念,教学模式、教学任务都在牵动着我们,没有什么硬性的要求,我们本着做得更好的心态去驱使自己不断前进,虽然学习很累,但我们仍是快乐的,我身边的一位老师说得好:“累,并快乐着。”

还是克瑞格贝瑞特博士的那句话,“计算机和互联网不能自动带来教育的革命,因为计算机并不是什么神奇的魔法,而教师才是真正的魔术师。”我们会努力的,只要我们不断探索,不断追求,就一定能实现培养更多高素质人才的目标,一起共同努力吧!

教育培训心得 篇30

首先,感谢园领导给我这次学习、培训的机会,很荣幸的成为第三期“黑龙江省教育援疆班”的一名学员,带着园领导的嘱托、带着同事们的希望和自己一颗求知的心来到了美丽的冰城——哈尔滨和有着“天然百湖之城、绿色油化之都、北国温泉之乡”美称的——大庆,在这两个地方接受了为期二个月的教育培训,本次培训形式主要分两方面:一方面是理论学习 、一方面是观摩实习 。通过聆听专业能力强、经验丰富的专家、教授的理论讲座,和实地到优秀的幼儿园实践观摩学习让我感触很深,收获也颇多。下面我将向大家做具体汇报感悟。

一、理论学习感悟

在理论方面,培训内容主要以先进的教育思想和管理理念为主,紧紧围绕我们地区学校课程改革与教师发展的现实需求,做了有针对性的理论讲座,通过学习让我们正确认识和理解课程改革的政策、形式与重难问题,明确了基础教育课程改革的努力方向,提高了对现代教育理念的认识水平,也学习到了黑龙江名校名师的先进教学经验、和管理理念,掌握了一些现代信息技术与教学整合的好方法。同时,也提升自身的师德修养和心理成熟的策略,更增强了职业的使命感和责任感,感受到教书育人的乐趣,让我们学会走向幸福的教育人生。其中两位美女校长的管理理念与话语让我难忘,下面与大家一起分享,营造微笑氛 保持平和心态同时也提出

面对生活,有阳光般健康的心态与体魄。

面对教研,有阳光般积极地热情。

面对孩子,有阳光般灿烂的笑脸。

面对同事,有阳光般温暖的态度。

面对发展,有阳光般不息的能量。我们的教育正走在阳光的道路上

通过理论学习也让我了解到学校教育也发生着巨大变革,也像幼儿教育方向发展(如哈尔滨师大附小石瑾娜校长讲述杜郎口中学教学副校长高俊英在一次报告中,用学校发展实际向现场人员说到杜郎口中学从一个连续十年全县倒数的乡镇学校,发展成为山东省全省乃至全国闻名的教改先进中学的崛起过程,以及如何解决了教改中来自学生、家长以及教师方面阻力。高俊英从以德立校;科研兴校;机制强校和管理促校四个方面介绍了杜郎口中学教学改革的主要做法。采用开设论坛 ,开展有针对性的说课评课活动,从课堂评价入手,由评老师改为评学生,学生情绪是否高涨、参与人数多少、活动形式趣味性,学生表现优劣、学生创造力和潜能的开发。以学生的发展来考评教师。这种考评方式也打破过去以分数“论英雄”旧体制。同时,班级环境也有改观,不像过去“千校一面、万人一书”的现象,而是如四面黑板、座位分组,利用导学案、生生教、以学定教等方式把课堂教给学生,使的过去让你学变成孩子的我要学,孩子们在学习中是通过合作快乐的、主动的获取知识。)亲爱的老师们,我们经常说幼儿教育避免小学化,现在学校教育都幼儿化了,所以,我们要有紧迫感,静下心来,集思广益,精心专研幼儿教育教研教学,使我们的幼儿教育更能满足幼儿学习、生活、习惯养成的需求,真正做到促进幼儿全面发展。

二、实习观摩感悟

实习时,我有幸被安排到了大庆幼教中心第七双语幼儿园,七幼是一

所“规范管理、双语高质”的幼儿园。第七幼儿园一直以来以幼儿发展为核心,以服务社区为平台,以科学管理创名园的指导下,内强素质,外塑形象,实现在特色办园中求发展,在创新中求完善的办园目标。

在实习观摩中我发现七幼特别重视园所环境的`布置,环境布置寓教育性、操作性、趣味性为一体,让会说的环境从当了幼儿的第三位老师,也为七幼的良好发展奠定了物质基础。七幼狠抓教师队伍管理建设、以管理促规范,以教研求发展,不段改革,开拓创新,走出了一条强劲的发展之路,打造了一支团结、创新的高素质队伍。七幼办园的成功之处就在于:

(一)落实管理制度,提高管理效率

(1)、情感化、弹性化、注重人文的柔性管理

(2)、培养团队精神及合作意识

(每学期都会组织以年级组为单位的运动会、或以班级为组的优秀课过关赛)

(二)在特色办园中求发展、在创新中求完善

(1)|加大师资培训力度,为园本培训课程实施提供有力保证。(每周都一次的业务学习,也是非常具体,如:在蒙氏数学领域中教师如何指导孩子、在英语教学活动中对于一个单元的单词、句法如何去教等为内容,通过“请上来、送下去、网起来”培训模式、全员教师“读一读、想一想、议一议、做一做、评一评”立足园本,岗位练兵模式。还有对于老师实施三格培养工程,年青教师入格培养、中层教师升格培养、骨干教师风格培养三方面入手,全面提升教师的教学质量和教研能力。)

(2)、创设情景环境,激发幼儿学习英语的积极性。(墙裙、区域活动、

吊饰、挂饰等都突出园本主题。教师非常有心和用心利用网络优势,丰富墙面内容,使的园内环境更有品位、更上档次,如挂墙小鱼缸、琴面挂物台、粘在玻璃面上的布织布、吊饰青花瓷等,还有利用更多的废品通过教师的巧思妙想、精雕细琢布置的盆景、长城、花架等。幼儿园不仅是幼儿的乐园更是陶冶幼儿情操的美园,在这里孩子是快乐、幸福的。)

(3)、以活动为载体,全面培养幼儿的综合素质。以主题活动、节日为契机开展丰富多彩的表演活动,幼儿通过参与,得以全面锻炼、发展与成长。定期检查幼儿特色学习活动进度与幼儿掌握的程度检查特色教师的上课情况,教师的上课是否具有启发性和趣味性,适时开展各种形式的家长观摩活动,展示学习成果〃。区域活动要求教师每天早晚检查教具,保证教具完整性,随时关注教师的工作情况,进行观察与指导,根据幼儿敏感期给予示范和引导,各领域的材料根据幼儿发展需要不断完善。合理科学的设置区域的摆放位置,在规定时间内保证幼儿自由操作。

(4)、稳抓教研落实,讲究教研实效。(我们都知道,教师的质量就是教育的质量,教师的专业化成长必须依托校本教研,在七幼通过参与观摩教研活动,让我深有感触,七幼的教研主要以承接的“子课题”和“新教材”为主题,教研内容突出了“精、小、细”。 通过每位老师的参与交流、思想碰撞,达到了每周一议,每周一结,每周一果的目的。教师在教研活动中所表现出的激情实在让我所敬佩,教师所持的想法与论点更是让我所学习的。

(三)、加大同家长的沟通力度,办社会满意的教育。

1、做好家园联系板的内容

2、开展多种形式的家长主题活动

3、做好家长开放日的各项活动

4、每学期通过多种形式将各领域教学内容向家长汇报

5、每学期开展一次亲子活动

(四)、加强卫生保健制度,确保幼儿健康成长。

1、做好班级卫生清理消毒工作。

2、监督幼儿餐前洗手、漱口情况。

3、做好各项班级登记记录工作(如药品、晨检等)

4、开饭前注意着装(戴帽子、口罩、穿工作服)

5、午睡时检查幼儿睡姿、被子、枕头等情况

6、做好被褥的清洗记录工作

观摩时,大庆幼教中心也是特别重视,在时间非常紧的情况下又安排我观摩了大庆幼教中心下属的五所幼儿园:这五所幼儿园分别是一幼、三幼、四幼、十幼和亲子园。通过观摩这五所幼儿园让我感受到各园都各具风格与特色,可以说都是定位清晰,目标明确。园长们都非常求真务实,理念先进,创新能力强。而且各园都有一支团结向上、专业过硬的园领导班子。下面就参观这几所幼儿园浅谈一下自己的感想:

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