小学劳动教育开展情况调研报告

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2025-08-24报告

短文网整理的小学劳动教育开展情况调研报告(精选7篇),快来看看吧,希望对您有所帮助。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇1

一、思想重视,认识到位

为进一步加强学校安全工作,精心打造平安学校,确保师生安全,学校把安全工作职责制落实到位。完善值班制度,构成“人人、事事、时时、处处,想安全,抓安全”的良好氛围。

二、及时排查,及时预防

河南学校事件发生后,我们学校的排查领导组对学校教学楼、小卖部以及校门等周边环境进行了彻底的检查,检查安全隐患,有问题立即解决:

(一)存在的主要问题:

1、由于学校出门就是巷道,学生多,道路窄,上学放学存在很多安全隐患;

2、上下学学校门口存在着流动食品摊点,

3、学校门卫管理不太严格

(二)整改措施:

学校安全工作事关广大师生的`身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。

1、针对放学校门口存在安全现象,学校每一天上下学,执勤领导、门卫工作人员都必须在校门口执勤护送学生,红领巾执勤岗协助门卫,发现问题及时解决。

2、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。

3、针对校外人员随便进入学校,学校加强门卫管理,来人必须有记录,危险人员杜绝入内。

4、学校在升旗仪式上对学生宣读流动摊点对学生造成的危害,并经过学生卫生部检查、监督。

经过在以上几个方面的查漏补缺,不断巩固我校的安全工作,及时地吸取某些重大事故的`经验教训,努力避免安全事故的发生,使我校的安全工作更上一层楼。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇2

为了更好地贯彻落实省教育厅《关于进一步减轻义务教育阶段学生过重课业负担》的通知精神,全面实施素质教育,积极营造有利于学生身心健康、主动发展的良好教育环境,切实开展减轻学生过重课业负担工作,现将学校在“减负”方面所做的工作进行自查,报告如下:

一、加强师德教育,形成教师“减负”的自觉性。

1、加强教师的政治学习,学校组织教师学习了《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成人思想道德建设的若干意见》和《揭阳市教育局关于切实减轻中小学生过重课业负担的若干意见》,明确“减负”工作的重要意义。

2、结合《未成年保护条例》的宣传教育,聘请资深的教育专家开设有关“教育法规”的专题讲座;开展师德演讲比赛,更新教师的教育观念。

3、深入落实“百千万”大行动。在校内开展“一帮一”活动,要求学校的每位教师伸出自己热情的手关爱和帮助家庭有困难、学习有困难的学生,不让一个学生掉队,做到减负不减效,保证学校的教育质量。

二、抓好日常教学管理,切实提高课堂教学效益

1、学校全面贯彻党的教育方针,严格执行市课程计划和课程标准开设课程,不随意增减速课程门类和难度,保证周课时总数符合市文件规定。

2、合理调整好学生的作息时间。学生每天早上的进校时间由原来的7:20调整到7:45。学生进校门的时间晚了,睡眠充足了,一天的学习劲头更高了。我们安排好第二课堂活动,把更多的活动时间还给学生参与社会实践活动,为学生创造宽松的学习环境,保证学生身心的健康发展。

3、教导处严把专课专用关,重视学生的全面发展。以往音、体、美等所谓的“小三门”课偶尔为“主课”让路的现象时有发生,如今,即便毕业班也没有这个“特权”,课课“平等”,没有“主副”之分,自然无“让路”之理。

4、积极参与课改、教改,聚焦课堂教学。学生学习做“减法”,教师工作就要做“加法”。教师们努力改进教学方法与教学手段,努力提高教学效率和质量。关注学生学习态度、方法的指导与培养,向课堂教学要质量,注重学生良好学习习惯和生活习惯的`养成,引导学生自主发展、主动发展。

5、学校还对学生的课外作业量采取严格的控制措施,设立举报箱,收集家长反馈意见。能基本做到各学科作业量的平衡。例如,要求教师在课后作业的布置上必须精心选择习题,认真编制练习,各科教师在布置作业上要做好协调等,旨在改变题海式的作业,以此减轻学生过重的课业负担;并由学校教导处定时检查、监控学生作业情况。

6、遵循教育规律,严格规定各学科的考查、考试次数,对学科单元性测验学校教导处均有严格控制,不按学生的考试成绩对学生进行排队和分类编班,也不在寒暑假、双休日等学生休息时间组织集体补课。

7、学校做到不组织学生订购或向学生推荐各类应试辅导材料,不组织学生参加未经市教育行政部门批准的各类竞赛,教导处对校级层面的学科知识竞赛也作了严格控制。

“减负增效”是当前基础教育改革与发展面临的重要课题之一,我们正在孜孜不倦地探索着,期望通过我们的努力向上级部门、向社会、向我们的学生和家长交上满意的答卷。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇3

自建校以来,周鹿初中一直重视对学生进行劳动观念、劳动技能的教育和培养,我们以继承和发扬中华民族的传统美德为目标。以多种形式在学生中开展劳动教育活动,激发学生的劳动热情,增强学生的劳动光荣的观念,提高学生的劳动技能,为社会输送了大量品学兼优、身体强壮的合格人才。

一、制定好劳动计划。

为切实搞好学生劳动教育,在每一个学期初,学校全体领导班子及全体班主任参加的劳动教育专题会议。研究制定劳动教育计划、方法、途径,分析近期劳动教育存在的问题,确定教育的重点,并将劳动教育纳入教学计划,取得了显著效果。

二、培养学生的劳动意识

1、班主任利用班会课借助图片等资料,让学生直面劳动的全过程,完整地了解一个馒头是怎样生产出来的`,深刻体会劳动的艰辛,从而教育学生要热爱劳动,珍惜劳动果实。

2、营造热爱劳动的良好氛围,激发学生热爱劳动的意识。古今中外,关于劳动的名言警句有很多,可以在教室里张贴或悬挂名人名言,让学生随时阅读、感悟。比如“劳动是一切知识的源泉”、“劳动光荣,不劳动可耻”等等。这些名言笔者是通过举行书法比赛让学生书写,然后从优秀作品中挑选的。

3、在教学中渗透劳动教育。在语文教学中,会遇到一些有关劳动的课文,如诗歌《锄禾》:“锄禾日当午,汗滴禾下土。谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。”学到这首诗,让学生体会到劳动者的艰辛,激发学生尊重劳动人民的意识,从而使学生热爱劳动,珍惜劳动果实。政治课上,在学到有关劳动的章节时,教师要将一些名人的劳动故事,让学生们由衷地体会到,真的是“劳动最光荣”。

三、内容丰富,形式多样

1、将劳动教育纳入课程表:

我校多年来一直每个班安排一节劳动教育课,每次一个班,由总务处安排劳动内容,班主任组织和带领学生在校内开展卫生清整、整理花木、搬柴火、学习做饭炒菜等力所能及的劳动项目,每一次,同学们都非常认真,效果很好,受到各方面的肯定。

2、学生负责教室和教学楼的卫生:

当前不少学校将学校的卫生清整承包给清洁工,也有一些人认为周鹿初中学生学习任务重、时间紧、压力大,如果将学生做卫生的时间尽可能减少或干脆不做卫生,他们就有更多时间学习,成绩可以再提高。但是,为了提高周鹿初中学生的综合素质,我们始终坚持让学生负责教室、教学楼和宿舍的卫生清整,做到一日三扫,轮流值日、坚持小组承包制、个人责任制等。学校派专人对各班教室、寝室、卫生区进行检查和学生互查相结合,成绩记入班级量化综合评定。

3、开展青年志愿者活动:

自从学校团支部开展青年志愿者活动以来,学校每年都有不少学生加入学校的青年志愿者组织。每个学年,在我校团支部的带领下,开展很多有意义的活动,包括劳动,比如:每年的雷锋活动月,我们的青年志愿者到要到敬老院慰问敬老院的老人,此项活动自然是少不了劳动,也就是帮孤寡老人擦玻璃、扫地、叠被子等等。除此之外,还开展了很多有关劳动的青年志愿者活动,如:扫街、清理校园陈年垃圾等等。这些青年志愿活动,不仅培养了学生的爱心,而且培养学生爱劳动的好习惯。

通过这些活动进一步推动了校园文明建设,提高了青年学生的思想道德和文明素质,增强了青年人的责任感和奉献意识以及爱家乡、建家乡、强家乡的思想感情。

经过长期坚持不懈的努力,周鹿初中的劳动教育取得了不少成效,有效地培养了学生的思想素质、意志品质、集体观念、劳动技能,为我校美丽校园建设作出了很大的贡献。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇4

一、高度重视,加强领导

学校领导高度重视档案管理工作,不断加强对档案管理工作的领导,真正做到了认识到位,组织到位,措施到位。不仅配备了具有档案管理资格的人员任档案管理人员,而且建立档案管理工作网络,形成了以校长挂帅、副校长任分管、档案室具体负责、各职能科室协助抓的四级档案管理网络。

为进一步加强对档案工作管理,学校舍得在档案设施上投入,配备了专用档案室;拨出经费,为档案室配置了档案柜、计算机、复印机、数码相机等专用设备,使档案管理在硬件上有了保障,适应了档案管理的需要。

二、加强制度建设,规范档案管理

为进一步加强档案管理制度建设,规范学校的文书档案管理,自学校档案室成立一年来,我校先后制定了一系列档案管理规章制度。明确了档案工作职责和任务,以及归档范围及整理要求,使各有关科室对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依。在归档过程中,我校档案所有文件归档目录、盒内文件目录、盒底备考表、文件资料汇编等全部使用计算机打印;文件、材料的归档全部使用档案专用档案盒,文件不易被腐蚀、变质,有利于档案的保存,使我校的档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。

三、采取有力措施,做好归档和利用工作

我校按照区档案局和教育局有关学校档案工作的要求,全力做好文书档案的归档和移交工作,

一、在学年结束前整理好全年的文书档案,并由专业人员分类整理后保存于档案室。

二、注重档案的开发利用,充分发挥档案使用价值。

为了充分发挥档案的潜在作用,方便利用,更好地为劳动保障工作服务,我们:

一是编制档案检索工具,编制了案卷目录、电子目录等档案检索工具索引;

二是汇编资料,将收集到的档案信息重新组合,进行深加工,编制成全宗介绍等汇编资料,以确保利用档案的各种需要,使档案的潜在作用得到升华。

四、存在的问题和今后档案工作的重点

做好档案工作的目的.是为学校的生存和发展服务,对照标准,我们的工作还存在以下不足,综合档案室的库房建设还不完善,开展档案工作宣传力度还不够,资料收集不很齐全,整理欠规范,档案网络化管理还处在筹备阶段,档案管理人员的业务水平有待提高。我们将严格按照区一级档案室标准要求自己,加强薄弱环节建设,自加压力,高标准,高质量地做好档案工作,我们要加大档案信息开发利用的力度,加快实物档案归档工作。争取购置网络版档案管理软件,实现档案网络化管理,使档案更好地为教学、科研、管理等工作,为全校广大师生员工服务,把我校的档案工作提高到新的层次和水平。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇5

一、工作目标

用3—5年时间,建立课程完善、资源丰富、形式多样、机制健全的劳动教育体系;创建30个劳动教育实践示范基地、100所劳动教育特色学校,建设3个省级技能大师工作室、6个市级技能人才工作站,培养100名劳动学科带头人和教学能手,学生校内外开展劳动实践参与率达100%。

通过劳动教育,使学生能够理解和形成马克思主义劳动观,牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念;培养勤俭、奋斗、创新、奉献的劳动精神,具备满足生存发展需要的基本劳动能力,形成良好劳动习惯,为学生终身发展奠定基础。

二、工作原则

坚持育人导向。培育和践行社会主义核心价值观,坚持立德树人,充分发挥劳动教育的综合育人功能,以劳树德、以劳增智、以劳强体、以劳育美,促进学生全面发展、健康成长。

坚持综合实施。加强政府统筹,拓宽劳动教育途径,丰富劳动教育载体,整合学校、家庭、社会各方面力量,形成学校劳动教育规范化、家庭劳动教育日常化、社会劳动教育多样化的协同育人格局。

坚持实践体验。让学生直接参与劳动过程,增强劳动感受,体会劳动艰辛,分享劳动喜悦,掌握劳动技能,养成劳动习惯,培养学生创新精神,提高动手能力和发现问题、解决问题的能力。

坚持适当适度。各地各学校因地制宜开展劳动教育,综合考虑学生学段、年龄、性别、身体状况等因素,选择合适的劳动项目和内容,安排适度的劳动时间和强度,做好劳动保护,确保学生人身安全。

三、工作任务

(一)全面构建劳动教育课程体系

1、开齐开足劳动课程。大中小学设立劳动教育必修课程,中小学劳动教育课每周不少于1课时,坚持布置课外校外劳动作业,小学1—2年级学生每周课外校外劳动时间不少于2小时,小学3年级以上和中学生每周不少于3小时,各学校可在地方课程、校本课程中安排劳动教育课程,可与综合实践活动、通用技术等课程进行必要统筹;职业院校以实习实训课为主要载体开展劳动教育,其中劳动精神、劳模精神、工匠精神专题教育不少于16学时;普通高等学校要明确劳动教育主依托课程,其中本科阶段不少于32学时。(责任单位:市教育局、各大中小学校)

2、科学设置劳动周。大中小学每学年设立劳动周(或每月设立劳动日),可在学年内或寒暑假自主安排,也可结合每年4月份“爱国卫生运动月”和“五一”劳动节集中开展,采用专题讲座、主题演讲、劳动技能竞赛、劳动成果展示、社会劳动实践等形式进行。小学以校内劳动为主,小学高年级可适当安排校外劳动;普通中学、职业院校兼顾校内外,合理安排和组织学生走向社会,以集体劳动为主;高等学校也可以安排劳动月,集中落实各学年劳动周要求,组织学生走向社会,以校外劳动锻炼为主。(责任单位:市教育局、各大中小学校)

3、深度融合学科教育。中小学语文、历史、道德与法治(思想政治)等学科教育要重点加强学生马克思主义劳动观、劳动态度、劳动安全、劳动法规知识的培养;中小学物理、化学、生物、地理、科学、技术等学科教育要加强学生劳动的科学态度、规范意识、创新精神、动手操作劳动技能的培养;在其他学科教学和团队活动中要有机融入劳动教育内容。职业院校和高等学校要将劳动教育融入专业教育,强化职业劳动知识技能和专业实践教学,培养学生精益求精的工匠精神和爱岗敬业的劳动态度。(责任单位:市教育局、各大中小学校)

(二)广泛开展劳动教育实践活动

1、充分发挥学校主导作用。学校是劳动教育的实施主体,要根据学生年龄阶段,对劳动教育进行整体设计、系统规划,制订劳动教育实施方案。统筹安排课内外时间,在校园学习生活中渗透劳动教育,积极组织学生参与校园卫生保洁、绿化美化和勤工助学活动,培养学生劳动习惯。大力开展与劳动有关的兴趣小组、社团、俱乐部活动,进行设计制作、社会服务、创新创业等实践活动,培养学生劳动技能。广泛组织以劳动教育为主题的班团队会、报告会、展演、讲座等,提高学生劳动意识。各学校要充分结合当地资源,自主开发家务劳动、职业体验、传统文化、考察探究等劳动实践课程,组织学生走进现代农业基地、生态庄园、企业车间、商超酒店开展学农学工学商活动,并建立长效管理和安全运行机制。城镇学校与农村学校可采取“手拉手”“一对一”形式结对,共同组织开展劳动实践体验活动。(责任单位:市教育局、各大中小学校)

2、充分发挥家庭基础作用。大力弘扬崇尚劳动的良好家风,引导家长树立正确的劳动观和人才观,主动督促、指导孩子完成家庭、社会劳动任务,言传身教、潜移默化培养孩子从小养成热爱劳动的习惯。注重抓住衣食住行等日常生活中劳动实践的机会,鼓励孩子自觉参与、自己动手,参与洗碗、洗衣、扫地、整理等力所能及的家务,每年有针对性地引导孩子学会1至2项生活技能。充分发挥学校家委会、家长学校作用,依托社区组织开展学生生活技能展示、“亲子同劳动”等活动。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市妇联、团市委、市教育局、各大中小学校)

3、充分发挥社会支持作用。充分利用社会各方面资源,为劳动教育提供必要保障。各级政府有关部门要积极协调引导企业公司、工厂农场等共同参与劳动教育资源的开发,开放实践场所,为学生劳动实践提供条件。鼓励高新企业为学生体验现代科技条件下劳动实践新形态、新方式提供支持。全市城乡社区、图书馆、科技馆、博物馆、福利院、革命遗址等场所要提供公益劳动和志愿服务岗位。工会、共青团、妇联等群团组织以及各类公益基金会、社会福利组织要创造条件,搭建活动平台,支持学生参加志愿服务活动。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市总工会、团市委、市妇联、市人社局、市民政局、市文化和旅游局、市教育局、市市场监督管理局、各大中小学校)

(三)提升劳动教育支撑保障能力

1、拓展劳动实践场地。建立以区为主、政府统筹规划配置学校劳动教育资源的机制,将劳动教育资源建设纳入教育发展总体规划。建立健全校内外劳动教育实践场所开放共享机制,有效利用综合实践基地、校外活动场所、职业院校实习实训基地等各种社会资源。搭建以市中小学生综合实践基地为枢纽、以“乡镇少年宫”为支撑的校外综合实践教育网络。各地教育行政部门可以采用共建形式,建设一批覆盖工、农、商、牧、渔等行业的劳动实践基地。各中小学均要建立劳技室,根据自身实际在校内建立手工室等特色劳动室或蔬菜、苗圃等劳动基地。农村学校可以依托当地资源和利用闲置土地建设校外劳动实践基地。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市发改委、市财政局、市人社局、市文化和旅游局、市教育局、各大中小学校)

2、加强师资队伍建设。建立专兼职相结合的劳动教育师资队伍,根据学校劳动教育需要,配备必要的劳动课专任教师。加强劳动教育师资培养,有条件的`院校开设劳动教育相关专业。积极开展劳动教育教学研究,结合地方特点开发中小学劳动实践指导手册或教材,职业院校编写弘扬劳动精神和劳动价值的必修课专题读本,提升教师运用社会教育资源辅助教育教学的能力和组织策划学生实践活动的能力。广泛开展“鄂州技能大师”“劳动学科带头人”“劳动教学能手”评选活动,提高教师专业化水平。(责任单位:市教育局、市委编办、市人社局、各大中小学校)

3、健全经费投入机制。统筹各类补助资金和自有财力,多种形式筹措资金,将校内劳动教育场所和校外劳动教育实践基地建设等资金列入财政预算。加强学校劳动教育设施标准化建设,建立劳动教育器材、耗材补充机制。学校可按照规定统筹安排公用经费等资金开展劳动教育,可采取政府购买服务方式,吸引社会力量提供劳动教育服务。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市发改委、市财政局、市教育局、各大中小学校)

4、切实加强安全保障。建立政府负责、社会协同、有关部门共同参与的安全管控机制和政府、学校、家庭、社会共同参与的劳动教育风险分散机制,鼓励购买劳动教育相关保险,保障劳动教育正常开展。各学校要加强对师生的劳动安全教育,强化劳动风险意识,建立健全安全教育与管理并重的劳动安全保障体系。制定劳动实践活动风险防控预案,完善应急与事故处理机制。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市教育局、市人社局、市应急管理局、各相关部门单位、各大中小学校)

(四)建立健全劳动素养评价机制

将劳动素养纳入学生综合素质评价体系,把劳动过程评价和结果评价、平时表现评价和学段综合评价结合起来,制定评价标准,建立激励机制。劳动素养评价结果纳入学生综合素质档案,作为衡量学生全面发展情况的重要内容,作为评优评先的重要参考和毕业依据,作为高一级学校录取的重要参考或依据。政府各有关部门、群团组织和企事业单位联合组织开展学生劳动技能竞赛、劳动成果展示等活动,设立“劳动之星”“劳动光荣奖”“劳动创造奖”等,通过表彰奖励、示范引领,推动大中小学劳动教育深入有效实施。(责任单位:各区,葛店开发区、临空经济区,市总工会、团市委、市妇联、市人社局、市教育局、各相关部门单位、各大中小学校)

四、工作要求

(一)加强组织领导。各区政府、葛店开发区、临空经济区管委会要把劳动教育摆上重要议事日程,对劳动教育进行科学规划,制定落实方案和工作措施,明确有关部门加强劳动教育的职责,建立全面实施劳动教育的长效机制,切实解决劳动教育实施过程中的重大问题。

(二)加强统筹协调。要强化属地统筹,部门协同推进,形成工作合力,建立安全保障、人员和经费保障机制,确保劳动教育的师资、经费、场地、设备等落实到位。各学校要成立由校长任组长的劳动教育课程领导小组,切实承担劳动教育的规划、组织、协调和管理等方面的责任。

(三)加强督导检查。把劳动教育纳入教育督导体系,纳入中小学责任督学挂牌督导内容,完善督导办法,定期组织对各级政府和有关部门保障劳动教育情况以及学校组织实施劳动教育情况进行督导,作为对被督导部门和学校及其主要负责人考核奖惩的依据。加强劳动教育质量监测,深入开展市、区级“劳动教育实践示范基地”“劳动教育特色学校”评选活动。

(四)加强宣传引导。扩大劳动教育宣传,及时推广各地和学校典型经验做法,积极宣传企事业单位和社会机构开展和提供劳动教育服务的先进事迹,大力宣传辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动的典型人物和事迹,营造全社会关心和支持劳动教育的良好氛围。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇6

全面贯彻党的教育方针,切实减轻中小学生过重的课业负担是素质教育的需要;是全社会的共同愿望,是广大中小学生及家长的迫切要求,也是教育部门当前的一项重点工作之一。为了贯彻《吉林市教育委员会关于进一步减轻我市中小学生过重负担的若干规定》的通知和省《规范中、小学办学行为,切实减轻中小学生过生负担的.实施意见》的有关意见,切实把学生过重课业负担减下来,促进教育改革的深入发展,把减负工作落到实处,学校对减负方面做了严格的自查,情况如下:

一、检查内容:

1、课时计划方面。

2、征定书籍及辅助资料方面。

3、作业量及质量方面。

4、学业成绩方面。

5、教师有无办班及推荐学生情况方面等。

6、收费情况。

二、检查情况

1、课时计划方面:

学校严格遵守国家、省教委行政部门规定的课程,课时计划。做到无偏差。学校保证学生每天有一个小时的体育活动时间(含体育课、课间操和课外体育活动)增强学生体质,教师从不利用课间、午休时间集体组织学生辅导。

2、征定书籍及辅助资料方面:

学校订书严格按省教委规定的《中小学生用书目录》配备,在指定部门征订,除各年级学生征订一套经省、市教育行政部门审定的与教材配套的《同步解析与测试》外,没有乱订其它书籍和辅助资料。另外,根据上级的有关精神,初三毕业班还征订了一套《中考考纲》和一套复习资料。

3、作业量及质量方面:

学校严格控制学生作业量,经检查初一、初二主要学科的作业量每天没超过一个半小时;小科没有课外作业。有些教师为学生布置实践性、活动性及创新性作业,不布置重复性、机械性作业,教师没有使用增加作业量的方式惩罚学生的现象。

4、学业成绩方面:

学校除组织学生参加上级业务部门组织的期中、期末两次综合抽测外,对主要学科实行了月检测制度,其它课程均不组织考试。试后教师没有给学生排名次和将考试成绩排榜的情况,教师没有以学生学业成绩为依据排座位、编学号的情况,学生身心得到了健康的发展。

5、教师有无办班及推荐学生情况方面:

学校从不占用双休日,寒假和其他节假日组织学生上课或补课,寒暑假从来没有组织学生集体补课、提前上新课的情况,在职教师没有在任何场所以任何名目办班,教师没有强迫或变相介绍推荐学生参加社会上举办的补习班的情况。

6、收费情况方面:

本年度按照区教育局、物价局收费标准的相关要求,除向每生收取本簿费18元,代收水费每生22.5元外,无违规收费现象,群众反映良好。

经学校减负领导小组检查,没有发现违规现象,今后学校还要长期重视此项工作,把减负工作落到实处。

以上自查报告,请上级部门审查。

小学劳动教育开展情况调研报告 篇7

在上级主管部门的指导下,经广大师生共同努力,我校档案管理工作取得了显著成绩,在教育教学管理中发挥了重要作用,为学校教育教学改革、教学研究提供了可靠信息,有力地促进了办学水平的提高,档案管理工作逐步走上制度化的轨道。

一、学校档案管理体制方面

1、学校成立了由校长任组长、副校长为副组长,各部门负责人员为成员的领导小组,把档案管理工作纳入学校重要议事日程,做到建档工作有布置、有要求、有检查,及时解决档案工作中遇到的实际问题,经常组织档案人员及有关人员认真学习《档案法》及有关业务材料,努力提高广大教师的档案意识。

2、自组建以来配备了兼职档案员1人。我校档案橱现存放档案如下:文书档案5卷;义务教育包括教学、教研等档案10卷;学校、财务档案、校舍4卷;其它3卷。

二、学校档案管理制度建设方面

1、学校每学期末,学年度终对教学档案及时进行归档,文书方面按年度及时进行归档,并形成制度。

2、建立了学校各方面的保管期限表和分类大纲。

3、具有档案保管制度。

4、建立了档案借阅制度,保密制度。

5、建立了档案人员的岗位责任制。

6、建立了档案鉴定销毁制度。

三、学校档案管理基础设施方面

1、学校档案室和行政办合并,具有防火、防盗、防虫鼠、防尘、防强光措施。

2、学校自建校以来所有的档案均能存放在橱子里,现有精致档案橱5个,所有档案材料都能分门别类进行存放。

3、具有整理档案工具(打孔器、锥子、剪子、装订线、档案盒、软皮盒、温湿计、起钉器、纸刀、各类目录类、钉书机、樟脑球等)。

四、学校档案管理业务建设方面

1、我校的档案工作实行了综合管理,所有档案均放在档案室进行集中管理。

2、案卷质量符合上级要求,各类档案较齐全完整、条理、系统,各类档案符合立卷要求。

五、档案信息开发利用方面:

1、根据我校档案管理工作的实际,编制了有使用价值的检索工具,如:案卷目录、专题目录、案卷存放位置索引。

2、编制了多种汇编和参考材料。

六、学校档案管理监督指导方面

1、为充分发挥档案为教学服务的作用,经常性地对教师进行档案意识教育,对各种归档材料的形成及时提出改进意见,使其达到档案规定的.要求。

2、档案工作领导小组每学期进行一次业务学习,并及时指导档案工作,及时收集、整理、立卷。

3、凡是县档案局、教育局关于档案工作的文件精神能及时贯彻到档案管理员,并认真执行上级档案工作的方针、政策。

七、学校档案管理工作存在的问题

档案材料中的文字,书写用笔尚未统一,格式不够规范,材料收集中的科学性、规范化等问题上有待于进一步提高。虽然档案目录电脑贮存,但也还是开始起步阶段,如何运用现代化设备,参加档案管理,为教育、教学服务这篇文章只开了个头,有待于继续深入完善。

八、今后工作打算

进一步完善档案工作,注重平时资料的积累,多与各条线主管沟通,提醒做好过程性资料,尤其是声像资料,对重大的活动完成好拍摄和刻录工作,确保资料收集齐全,并按时完成资料的整理和归档。

1、做好兼职档案员的业务指导工作,进一步要求档案的收集、整理和管理逐步达到规范化。

2、继续做好档案的保管工作,加强档案管理制度的落实,严格执行档案借阅制度,做到无失泄密及损害学校利益事件发生,提供利用要及时。

3、学校领导定期对档案室工作进行检查,发现问题及时予以指导解决。

我校档案管理工作历经几年的努力探索,取得了一定成绩,但离上级的要求还相差很远,尚有待今后继续努力,开创我校档案管理工作的新局面。

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