短文网整理的曾仕强语录（精选79条），快来看看吧，希望对您有所帮助。
曾仕强语录 篇1
1、法是过去的产物，情是未来的埋伏，只有理才是现在的指标，中国式管理主张依理应变，按照现在的情势做出合理的调整。
2、一个婚姻要美满，一个恋爱要成功，双方都要记住，不要去批评对方的家长，不要去议论对方的家人，这是最起码的修养。夫妻是在卧室里面，你就是夫妻，如出了卧室你就不是夫妻了。如果你有小孩，你出了卧室你就是人家的父母。如果父母跟你住一起，你一出来你就是人家的儿子，人家的媳妇。
3、当你恋爱失败，当你婚姻破裂的时候，我们只有一个建议，就是你要从头开始，就是你把以前那些丢掉别管，人要紧的时候在现在，不是活在从前。过去让他过去，未来暂时不要想，面对现实，好好重新做起，不怨天，不尤人，做一个正常人。
4、经得起时间考验的，就叫智慧。
5、要规规矩矩做人，不能投机取巧。
6、把最短暂的生命慷慨地抛洒在最无聊的事情上，这就是人。
7、满脑子只有钱的人，一辈子赚不到钱。
8、任何事情都要勇敢面对，要冷静处理。人非圣贤，孰能无过。既然能改，干吗老记着那个过?
9、管理者具备的特点：凡事未定案之前，十分民主，一旦拍板定案，就绝对独裁。这种专制是为了团队不遗余力的贯彻、执行既定方针。
10、一切来自社会，最后是还给社会。
11、管理由观念开始，有什么样的管理观念，就会产生什么样的管理行为。有什么样的管理行为，也就产生什么样的管理关系。同样有什么样的管理关系，就会产生什么样的管理效果。观念、行为、关系和效果四者，构成周而复始的循环系统。因为什么样的管理效果，必然反过来加强或修正什么样的管理观念。
12、天有阴阳，地有刚柔，人有仁义。
13、人们应该少考虑得失。人们从基本的治疗，不必说那些没用的东西。
14、我们应该要鼓励每一个人，因为大家为爱情而奋斗，为婚姻而努力，很多人都已经搞得精疲力竭了。既然大家已经尽力而为了，那我们还能怪他什么呢?
15、男人要有骨气，女人要有柔气。家和万事兴。不到最后关头，永远不要放弃。东西是新的好，人是旧的好。和好如初，破镜重圆，把那一段当成一个意外。
16、夫妻是在卧室里面，你就是夫妻，如出了卧室你就不是夫妻了。如果你有小孩，你出了卧室你就是人家的父母。如果父母跟你住一起，你一出来你就是人家的儿子，人家的媳妇。
17、很难买到。回头想想，如果我这么做了会怎样？一点耽搁不会耽搁任何事情；不要着急。
18、好好工作，其实是对自己好，不是对别人好。
19、找对象不是要找最好的，要找合适的，相配的。最好的不是属于哪一个人的，最好的永远是属于大家的。
20、愤怒和沮丧是两种对我们伤害很大的情绪。愤怒是为别人的错误惩罚自己。很难做到既不耐烦又不生气。
曾仕强语录 篇2
1、要有“自作自受”的理念，要为自己负起全部责任。
2、做事情前，一定要做好周密的计划，遇到困难时，人要找自己行得通的路。
3、水钻土石的缝，人钻法律的漏洞。水把缝冲大，人更能够把缝扩大。中国人常说善门难开，即是此理。还有，水在平地流动，并没有发出什么声音，但是遇到不平的险阻之地，就会发出巨大的声音。这种不平之鸣，到处都可以得到印证。
4、对一个人来讲，常识比知识更重要。
5、不，谢谢你的好意。谢谢，我做完了。父母的恩宠还没有结束，所以不要对父母说谢谢。
6、天底下情绪最大的是中国人，中国人又是最善于情绪管理的人。
7、干部是没有面子的，面子要给总裁；干部要面子你就死路一条。
8、任何一段经历，对于每个人都是很宝贵的经验。
9、任何一段经历，对于每个人都是很宝贵的经验。
10、对基层员工来说，宝贵的经验就是最雄厚的本钱，因此不要怕多做事。多做一件事，就多一分经验，多一分生存的本领，多一分竞争的实力。
11、法是过去的产物，情是未来的埋伏，只有理才是现在的指标，中国式管理主张依理应变，按照现在的情势做出合理的调整。
12、结婚就算是形式，就算是约束，就算是束缚，但是它最起码使得双方都有警觉性，我们彼此有一条绳子，把你跟我捆在一起，我们不能完全自由，我们必须要一致。
13、领导的意义，在发挥安人的潜力。
14、一个人最重要的是生活，生活最重要的是有情，即亲情，友情，爱情。
15、所有的轨道都不是直线的，爱因斯坦告诉我们，连光线走的也不是直线，而是曲进的。
16、什么叫做孝?上半部是老，下半部是子。老少两代的关系叫做孝。什么叫做教?就是拿孝做根本，来学文，所有的文化都跟孝有关，就叫教化。
17、中国人一看来势汹汹，大多数会采取暂时躲避的态度，以观后效。对于有实力的集团，自然另眼看待，给予更多的优惠。若是看起来并没有什么，或者经不起试探，马上现出虚弱的体质，那就老实不客气，一切依法办理，甚至还要趁机多要求一些。欺善怕恶和避实击虚，似乎是同样的道理。
18、要谈爱情与婚姻，首先要确立一种信念，这种信念呢其实只有四个字，叫做自作自受。
19、我们不是被事情所困惑，我们是被我们自己对事情的看法所困惑。
20、不要把爱情和婚姻当成人生的全部。当你恋爱或婚姻失败的时候，看开些，人生要做的事情还很多。我们还有理想，我们还需要去帮助别人。不要一失败，就把人生一笔勾销。
21、领导比管理更重要。
22、人员潜力无限却不愿意发展，是组织的最大损失!为了避免出现这种情况，我们建议把人力资源管理改成组织人员发展，建立人员发展部。所负责的对象是全体员工，从总经理到基层员工，大家站在平等的、同步的、彼此尊重的水平线上共同谋求发展。
23、不知常，妄作凶。
24、一个人动机纯正，完全为公，就是随机应变。一个人动机不纯，完全为己，就是投机取巧。
25、黄河是中华民族的母亲，孕育出中华民族，也形成了中国式管理。水能载舟，也能覆舟，中国式管理是否有效，要看我们如何合理运用。用得合理，自然效果良好。
曾仕强语录 篇3
1、易经里的“吉”就是顺乎自然，“凶”就是逆乎自然。
2、成果管理好不好?标准答案是三个字：很难讲。你说他好，人家觉得很奇怪，“这是什么好?这就是不择手段。”;你如果说他不好，他就觉得这有什么不好，搞了半天没有成果，那不是白搞了。
3、古今中外只有一条规律，所有的人都要自作自受。
4、人不要求全，应该知足，而只有守分，才会知足。
5、与其早成功，不如晚成功，与其晚失败，不如早失败。
6、人没有权威性，只有影响力。权威是不长久的，有权才有威，失去权力根本没人理你。
7、人要打破自己的界限，突破位阶，你才能活得自在!
8、结婚的目的，其实是多层次的，其中有一个是为了创造新的生命，也就是生男育女，这是人类天经地义要做的事情。
9、天底下的事情根本就没有绝对到不可连贯的：对会变错，错会变对，我们都是事后才知道。
10、提防无助的感觉。不要对自己太苛刻。人必须努力工作，但必须遵守自然规律。大事不在我的掌握之中。有大事找上门来。我想知道诸神是什么意思。天是自然的客观规律。
11、历史是会重演的，但每一次的遭遇或造化都和以前的不太一样。
12、安人的历程，是由开心而交心，藉交心而共同关心，然后产生同心的一连串心与心的变化。
13、胡雪岩成功的关键是先想到义，然后才想到利。
14、怀疑不好，警觉好，警觉才有动作;关心对方，不要用责问的方式。
15、钱是做事情的工具，不是生活的目的。
16、干部挨骂是为自己找的，你想抢领导骂你之前，应该说清楚都清楚，不要让他骂你，不要给他发泄、放纵犯错的机会，他有面子，所以你会很开心。
17、我们只对讲信用的人讲信用，对于小人，不可以讲信用。
18、决策以止定静安虑得为过程。
19、中国人从来不违法，他只是做法律以外的事情。
20、自我约束，自我管理，不让别人控制你，你就没有压力，容易提高自己。
21、分工是一种罪恶，是一种阴谋，因为不分工的时候大家做事非常有乐趣，一分工就完全没有乐趣了。使得工作很单调，使得工人没有技术。但组织能使没有技术的工人生产出很非常技术的东西。所以今天不能单打独斗，所以组织是必要的分工。如果不能合作，你就不要分工。
22、要请别人帮忙，就要站在对方的立场来考虑问题。
23、结果不重要，原因、动机才重要。
24、道理是直的，路永远是弯的。
25、处顺境其实非常危险，处逆境反而比较安全。
26、中国人是世界上最懂得悠闲的民族，像水一样，能不动就不动，能够不费力地向下流，当然会流动。中国人做事，看起来好像不十分认真，实际上是用心而不紧张。用心去做就好了，那么紧张兮兮地做什么?
27、有些命运，你以为是必然，其实是偶然；有些机会，你以为是偶然其实都是必然。
28、分工是一种罪恶，是一种阴谋，因为不分工的时候大家做事非常有乐趣，一分工就完全没有乐趣了。使得工作很单调，使得工人没有技术。但组织能使没有技术的工人生产出很非常技术的东西。所以今天不能单打独斗，所以组织是必要的分工。如果不能合作，你就不要分工。
29、没什么分量的人，如果乱讲话，你就让他乱讲。为什么说，童言无忌，就是告诉你，小孩子不成才，怎么讲都没用!你看，凡是讲话有用的人，从来不敢乱讲。非要乱讲，你就试试看啊。
30、圆通就是随机应变，圆滑就是投机取巧。
31、不求人，格自高。
32、不讨好任何人，不得罪任何人，你是得罪不起的！
33、中国人的习惯，不会去评价一个活着的人。因为活着他还会变，死了就不会变了。盖棺才能论定！
34、志同道合的同仁，由于人心善变，不久之后，可能变成志不同，道不合。各种内外环境的变数，更是随时出现。中国式管理主张依理应变，凡事依据原则，则因人、因事、因时、因地而应变，以求合理。